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5G核心职能人才(cái )需求分布：软件(jiàn )工程师遥遥领先(xiān )

5G领域人才呈现高(gāo )薪(🕷)的特点，与(👓)该(gāi )行业人才的稀缺(quē )性相关，因此该(gāi )领域的企业也愿(yuàn )不惜(xī )重金招揽人才。

5G人才需(😔)求在不同(tóng )性质的企业分布(bù )：私企最高

从5G人(rén )才年薪分布来看(kàn )，平均年薪在15-30万(wàn )之间的人才(💁)占比(bǐ )较多，为40.62%，

这些(xiē )能力可应对5G多端(duān )点、多场景的应用要(yào )求，增强从业者(zhě )智能化、自动化(🗺)(huà )的运维能力，降(jiàng )低运营商的运维(wéi )成本，并针对不(bú )同垂直领域的诉(sù )求，制定个性化(huà )的用(yò(🕜)ng )户问题解决方案(àn )。

从中期视角来(lái )看，这种情绪释(shì )放在基本面上有(yǒu )着较为坚实的支(zhī )撑。

5G技术(🌹)日臻成(chéng )熟对于运营商服(fú )务垂直行业提出(chū )更高的要求。

据悉，乌鸦喝水的时候(hòu )使用嘴喙啄动(🌽)水(shuǐ )龙头，饮用从开(kāi )口朝上的水龙头(tóu )中涌出、高达数(shù )厘米的自来水。

这被视为我国推(tuī )进5G的(🏿)一个标志性(xìng )起点(diǎn )。