每上一个台阶都顶一下

与此同时(shí )，各地工会则(🗒)将(💙)女职(zhí )工专(zhuān )项集体合同工(🆖)作(👲)(zuò )纳入集体合同工作同部(📆)署(🚕)、同推(tuī )进、同考核，着(zhe )力(🔑)推(🏚)(tuī )动基层单位女职工专项(xià(🥣)ng )集体合同与集体合同(tóng )“三(sā(😦)n )同(🏵)步”(同步协商、同步(bù )签订(🥪)、(🚮)同步履约)。

全(quán )总先(xiān )后制(🥢)发(🏍)关于推进(jìn )女职(zhí )工专项集(❄)体(🏉)合同工作的(de )相关意见，明确(🔮)提(🦔)出(chū )“基(jī )本实现在已建工(🔩)会(🚴)企业(yè )中女职工组织和女职(🔩)(zhí(🌻) )工权(quán )益保护专项集体(tǐ(💙) )合(🤺)同全覆盖”。

与此同时，各地(dì(💓) )工(🐫)会则将女职工(gōng )专项(xiàng )集体(☝)合同工作纳入集体(tǐ )合同工(🎍)作(🎽)同部署、同(tóng )推进(jìn )、同(📮)考(💶)核，着力推动基(jī )层单位女(⛩)职(📒)工专项集(jí )体合(hé )同与集体(👐)合(🏎)同“三同(tóng )步”(同步协商、同(👡)步(🥪)签(qiān )订、同步履约)。

值得(dé(🔌) )一(🥥)提(tí )的是，推进女职工专项(xià(🚀)ng )集体合同签约、履约(yuē )，每(mě(🥓)i )年(🦗)都是女职工维(wéi )权行动月(🎢)活(🐙)动的重点内容之(zhī )一。

2016年女职(🔵)工维权行(háng )动月(yuè )更是专门(📛)以(🐘)“提升协商(shāng )质量、增强合(🖐)同(🏋)实效(xiào )”为(wéi )主题，在各地集(🧛)中(👸)开展要约行动和履约督查(chá(🎶) )。

“‘(🙆)背奶妈妈’们(men )不用(yòng )再躲(🏫)进(🅱)单位厕所里挤奶(nǎi )了！”2014年，全(🔏)总(🔛)女职(zhí )工委(wěi )员会在全国启(🤺)动了“爱(ài )心妈咪小屋”建设工(🤮)(gō(🚒)ng )作，为女职工提供哺(bǔ )乳期(😏)特(🐑)殊劳动保护。

如：江(jiāng )西省(shě(🕜)ng )赣州市总工会目(mù )前已(yǐ )建(⛩)立(✳)女职工创业孵化基(jī )地18个(🚃)，为(🛑)5800余名女职工(gōng )创业(yè )提供(🐟)了(🥣)技术培训(xùn )，80%的参训女农民工(🐸)、(😀)下岗失(shī )业女(nǚ )职工实现(🐎)了(🖱)再就(jiù )业；黑龙江省总工(🏁)会(🎣)大力开(kāi )展女职工创业创新(🌯)创(chuàng )造创(chuàng )效“四创”活动，培养(🧞)(yǎ(👚)ng )出一大批高素质、高(gāo )技(✌)能(💯)(néng )女性人才。

——以制度保障(🐻)女职工特殊利益(yì )

——积极(🤬)推(🤞)动性别歧(qí )视问(wèn )题调查(✍)处(🍵)理。