绿剑侠

在长(zhǎng )期(🚀)实践中，各级(jí )工(🐪)会女(nǚ )职(🍷)工组织还结合女(🌋)职工自(zì(📁) )身特点(diǎn )和发展(🧗)需求，充(chō(😾)ng )分利用(yòng )工会女(📷)职工培训(😨)示范学校、女职(🕤)(zhí )工周末(🔬)学校、女(nǚ )农民(🧡)工(gōng )夜校等，广泛开展女职(🐕)工技能培(péi )训、文(wén )化普及，引导女(nǚ )职(♿)工学习新知识、(🍺)掌握新技(🏺)能、增强新(xīn )本(📫)领。

“企业不(🍂)(bú )得因女(nǚ )职工(🍜)怀孕、生(🏑)育、哺乳降(jiàng )低(💛)其工(gōng )资(🕢)、予以辞退、与(🦎)其解(jiě )除(🐧)劳动或者聘用合(😎)同”“女职工(💽)(gōng )比较多的用人(👂)单(dān )位应(🔐)当(dāng )根据女职工(🍼)的需要，建(❌)立女职工(gōng )卫生(🙃)室、孕妇(🦂)休(xiū )息室、哺乳(🏬)室等设施”……一份份女职(zhí )工专项(xiàng )集(⛲)体合同的签订(dì(🏒)ng )，意味着女(🗳)职工的特殊利益(🏋)进一(yī )步(🎂)有了(le )保障。

“爱心妈(✂)(mā )咪小屋(❌)(wū )”“妈咪屋”“母婴关(🥟)爱(ài )室”“爱(😢)心妈妈屋”“暖心小(🏪)(xiǎo )屋”“阳光(🌦)家园”……一(yī )批(💅)工会(huì )推(🌕)动建立的女职(zhí(🏜) )工休息(xī(🌾) )哺乳室全面铺开(🙁)。

伴随女职(🈲)工维(wéi )权行动月(🈂)的不断(duà(🕠)n )开展，丰富多彩的(✈)普法宣传在各地火热(rè )开展。

为培养和造就一(yī )支知识(shí )型、技能(👚)型、创新型女职(🈹)(zhí )工队伍(🍣)(wǔ )，近年来，全总(zǒ(⏰)ng )女职工(gō(🏬)ng )委员会着力提升(💔)女职工队(🦊)(duì )伍素质(zhì )，于2015年(🥂)印发《关(guā(🤑)n )于新形(xíng )势下深(🔋)入实施女(🏩)职工提升(shēng )素质(🧐)建(jiàn )功立(🐗)业工程的意(yì )见(🏣)》，明确了提(✂)素建功的目标任(🥝)务，同(tóng )时(🕖)积极贯彻落实(shí(🥄) )《新时(shí )期产业工人队伍建设改革方案》，拓展(zhǎn )培训内容、搭建(jiàn )网(⌚)上平(píng )台，多层次(📽)多渠道开(🔘)展教(jiāo )育培训(xù(🗻)n )，助推女职(🌪)工成(chéng )长成才(cá(👭)i )。

随着技艺(🥟)越来越纯熟、灵(♊)巧，请他做(🦅)花灯的人(rén )也越(🐾)来(lái )越多(🐣)。

近年来，先后开展(👫)(zhǎn )了《女(nǚ(🛒) )职工劳动保护特(👃)(tè )别规定(📠)(dìng )》贯彻落实情况(📁)调查、全(🚅)面两孩(hái )政策下(㊙)生育保障(zhàng )制度问(wèn )题研究、生育政策调整后如何帮(bāng )助女职(zhí(🤺) )工解决生育后顾(🥛)(gù )之忧、(🐜)企业性别平等机(🦉)制建设等(😣)(děng )调研，全面深入(😿)了解用(yò(💊)ng )人单位(wèi )落实国(💛)家相关法(🍶)律法规情(qíng )况。

“什(🐼)么是工作(🥀)场所(suǒ )性别平(pí(🦑)ng )等？”“我国(🔃)促进性别平(píng )等(😘)相关(guān )法(😼)律法规和已批(pī(🤑) )准的相(xià(🤵)ng )关国际公约有哪(🚬)些？”“性别平(píng )等应纳入用人单(dān )位哪些(xiē )制度？”日前，一本由全国(🎌)总工(gōng )会编制(zhì(🥘) )的《促进工(👑)作场(chǎng )所性别(bié(🍚) )平等指导(🐦)手册》印刷出版(bǎ(🅿)n )。