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中国(guó )科(🍔)学(🔽)院心理研(🥊)究所研(yán )究员、发展中国(🐛)家科(kē )学(➰)院(🌝)院士张(zhāng )侃说，这(zhè )4年间(🤓)国民心(xīn )理(🌉)健康的(de )总体状况相(xiàng )对变(🌬)化不大，农(🌍)村户(hù )口或农村人口的(de )心(🙎)理健康状况(🍨)总体比(bǐ )城市或非农村(🍋)人(⏲)口的(de )心理(🥂)健康状(zhuàng )况要“差(chà )”一些。

然(📔)(rán )而，若想(⤵)(xiǎ(🗞)ng )真正摘掉博(bó )士身上“海(🙃)归”或“本土”的(😍)标签，还需(xū )要将两者的人(🎤)才(cái )评价(🥙)体系并在一条轨(guǐ )道上。

考(🎤)研败北之(🧘)后(🐮)(hòu )，他们又将(jiāng )何去何从(👂)(cóng )？

傅小兰(📰)还(hái )提到，国(guó )民的心理健(🌈)(jiàn )康越来(👈)越成为影响经(jīng )济社会发(🕕)展的重(chóng )大(🎯)公共卫生问题和社(shè )会(😤)问(📤)题，其中重(📳)点人(rén )群的心理健(jiàn )康状(🌵)况尤(yóu )其(📻)值(🤯)得关注(zhù )。

然而，这些优秀(🤨)的(de )本土博士(⌛)在职业上升(shēng )渠道上仍存(👁)在阻碍。

在(⏪)调剂、“二战(zhàn )”之间，山西大(✒)学的(de )孟凡并(🎷)没有太过纠结(jié )。

然而，若(👞)(ruò )想真正摘(🍳)(zhāi )掉博士身上(shàng )“海归”或“本(☝)土”的标签(🤒)，还需要将两(liǎng )者的人才评(🔍)价体(tǐ )系并(🥦)在一条轨道上。

报告还提(🧀)到(🛅)，不同性(xì(🚐)ng )别、婚姻状(zhuàng )况、受教(jiā(🔯)o )育程度和(🧔)不(🈵)(bú )同群体的(de )公务员心理(🔴)(lǐ )健康水平(🀄)差异显著：女性公务员心(🌇)理(lǐ )健康(💳)水平明显好于男(nán )性；未(😀)婚群体的心(🎽)理(lǐ )健康水平差于已婚(🆎)群(qún )体；受(🐘)教育(yù )程度低的(de )群体心理(🥖)健(jiàn )康水(👰)平也较低；普通(tōng )公务员(🆔)低于金融系(🗺)统(tǒng )公职人员。