性爱巴士

2016年(nián )，国家卫生计生委、全国总工会等10部门(🤖)联(🥄)合制(👯)发(🤫)了《关(⏹)于加快(kuài )推进母婴设(shè )施建设的指(zhǐ )导意见》，进一步明确(⏮)(què(🈸) )：到(🐝)(dà(🤙)o )2020年底(👨)，所有(yǒu )应配置母婴(yīng )设施的公共场所和用人单位基本建(〰)成标准(🌸)化(🍦)母婴(🔫)设施。

“‘背(bèi )奶妈妈’们(men )不用再躲进(jìn )单位厕所里(lǐ )挤奶(⬜)了！”2014年，全(💰)总(🚻)女(nǚ(🤨) )职(🐖)工(gō(🖖)ng )委员会(huì )在全(quán )国启动了“爱心妈咪小屋”建设工作，为女职(💖)工(🏼)提供(🎓)哺(📵)乳期(🎙)特殊劳动保护(hù )。

据了解，这本指导手(shǒu )册源于全总(zǒng )针对(🐝)企业性(🎫)(xì(⛩)ng )别平(⏲)(píng )等机制(zhì )建设(shè )的大调研。

全总先后制发关于推进女职(🏵)工专项(💴)集(🚅)体合(🥒)同工作的相关意见，明确提出“基本实现在(zài )已建工会企(qǐ(🌄) )业中女(🙂)职(🌻)工(gō(✉)ng )组(🤰)织和(🤛)女职(zhí )工权(quán )益保护(hù )专项(xiàng )集体合同全(quán )覆盖”。

加强与(🏎)地(🏂)方人(📙)大(🐝)和政(🍏)府有关部门的联系配合，推动加(jiā )大性别平等(děng )相关法律(🚦)法(fǎ )规(🍷)执(🚱)行情(👆)况(kuàng )的监督检查(chá )力度(dù )；针对(duì )一些(xiē )用人单位要(yà(📋)o )求女职(🍝)工(💑)“怀孕(🚊)排队”、生育待遇不落实、“四期”保护不到位、薪酬待(dài )遇不平等(😘)、(🏹)职业(🤯)发(💵)展因(🥩)(yīn )生育受限等(děng )问题，全总(zǒng )女职(zhí )工委员(yuán )会和(hé )相关(🔫)地(📩)方工(👃)(gō(🚨)ng )会女(☕)职工组织及时协同有关部门调查处理，依法维护女职工合(👾)(hé )法权(🥓)益(📯)和特(👓)(tè )殊利益。

——完善制度(dù )保障。

随着(zhe )八音(yīn )的响起(qǐ )，唢(suǒ(📘) )呐争鸣(🏾)，小(🕺)(xiǎo )孩(🥔)子们举着(zhe )船灯或提着花灯，嬉闹着看着点燃了的“福”灯、花篮灯等(🚢)传(👼)(chuán )统(🥥)花(💍)灯被(🐥)大(dà )人们用木杆(gǎn )担起，大家(jiā )都掌灯、列(liè )队，开始环(huá(📇)n )村(🆖)游(yó(⏰)u )巡(🐣)。

多年(💱)来(lái )，各级工会女职工组织突出工作重点，着力在重点领域(⚪)、关键(🛢)(jià(🗿)n )环节(🧥)上下功(gōng )夫，推进女(nǚ )职工专项集(jí )体合同工作(zuò )取得(dé(🕠) )显著成(🙅)(ché(⛴)ng )效。

品(🏍)牌1：促进(jìn )性别平等