雇佣兵2012

27个省(区、市)总(zǒng )工会设立(lì )了专(zhuān )项资金；(🖼)许多地方把“母(💔)婴关爱室(shì )”建(🤙)设纳(nà )入职(zhí(🚍) )工维(👈)权帮(bāng )扶(💃)中(zhō(🤧)ng )心和职工(👰)之家(🌟)建设重要内容(🌑)、工会(huì )工作(🆔)年度(dù )考核(hé(💹) )。

在长期实践中(🔜)，各级工会女职(🍬)工(gōng )组织还结(👛)合女(nǚ )职工自(🕝)身(shēn )特点(diǎn )和(🤬)发展需求，充分(🏾)利用工会女职(😼)工(gōng )培训示范(fàn )学校(xiào )、女职工(gōng )周末学校、女农民工夜校等，广泛开展(🏸)(zhǎn )女职工技(jì(🛃) )能培(péi )训、文(🥇)化普及，引导女(👮)职工(🛂)学习新(xī(💭)n )知识(🦏)、掌(zhǎng )握(🔒)新(xī(😓)n )技能、增(zēng )强(🗨)新(xīn )本领。

2016年，国(🔡)家卫生计生委(🌉)、全国(guó )总工(🏷)会等(děng )10部门(mé(🔁)n )联合制发了《关(🍠)于加快推进母(😴)婴设(shè )施建设(🌕)的指导(dǎo )意见(🤳)》，进一(yī )步明确(🐇)：到2020年底，所有应配置母婴(yīng )设施的公(gōng )共场(chǎng )所和用人(ré(📊)n )单位基本建成(📘)标准化母婴设(🕯)施。

人力资(zī )源(👇)社会保(bǎo )障部(🍇)(bù )、(🛁)全国总工(🍼)会等(⛏)9部门联合制发(🙎)了《关于进一(yī(📱) )步规(guī )范招聘(💈)行(háng )为促(cù )进(👇)妇女就业的通(🔋)知》，明确不得以(🌛)(yǐ )性别为由(yó(🍏)u )限制(zhì )妇女就(📧)业、拒绝录用(😴)妇女，不得将(jiā(🕊)ng )限制生育作为(wéi )录用条件(jiàn )，不(bú )得差别化地提高妇女对妇女录用标(biāo )准(🔖)等。

人(rén )力资(zī(🐸) )源社会保(bǎo )障(🍴)部、全国总工(🔧)会等9部门联合(😘)制发(🍩)了《关于进(👰)一(yī(😓) )步规(guī )范招聘(⤵)行为促进妇女(⌚)就业的通知》，明(🏯)确不得以(yǐ )性(♐)别为由(yóu )限制(🚖)(zhì )妇女就业、(🕔)拒绝录用妇女(💎)，不得将(jiāng )限制(🤺)生育(yù )作为(wé(🏔)i )录用条件，不得(🖼)差别化地提高妇女(nǚ )对妇女录用标(biāo )准等。

包(bāo )括相(xiàng )关制度机制不健全(🎭)、不同程度存(🚄)在(zài )就业性别(🛏)(bié )歧视(shì )、缺(🌕)乏支(zhī )持职工(📘)平衡(📕)工作与家(🍜)庭责(🕎)任的措施，等(dě(⛰)ng )等。

此外(wài )，各(gè(⏭) )地工会借助社(🏹)会资源，强力推(🏰)进女(nǚ )职工哺(🕤)乳室建(jiàn )设。

如(🚋)今(jīn )，“爱心妈咪(📚)小屋”也搭上了(👌)“互联网(wǎng )+”的高(🤳)速(sù )列车(chē )，努(🚕)力搭建服务女职工的新平台。