女儿十八岁成年礼送什么礼物

——撑(🈶)起女(nǚ )职工权益(yì )“保护伞”

值得一提的是(shì )，推进女(nǚ )职工专项(💜)集(jí )体(♎)合同签(😻)约、履(😍)约，每年都(🖲)是女职(💁)(zhí )工维权行动月活动的重点内容之一(yī )。

人力资(zī )源社(🙀)会保障(😍)(zhàng )部、(🚯)全国总(📠)工(gōng )会(🤸)等(🍔)9部门(mé(🏷)n )联合制发了(le )《关于进一步(bù )规范招聘(pìn )行为促进妇(fù )女就业的(🚛)通知》，明(🗃)确不得(😞)以性别(🏥)(bié )为由限(📿)制(zhì )妇(📟)女就业、拒绝录用妇女(nǚ )，不得将(jiāng )限制生育作(zuò )为录用条件(🕵)，不得差(🔊)别(bié )化(🐣)地提高(😀)妇(fù )女对(🎙)妇女录用(yòng )标准等。

此外，各地(dì )工会借助社会资源，强力推进女(🏿)职(zhí )工(🌨)哺乳室(🌨)(shì )建设(⏭)。

关注(zhù(❤) )女(🙍)职工需(🎠)求，各地工会(huì )加大了规范(fàn )运作，打造品(pǐn )质小屋：

“企业不得(🦕)(dé )因女(🐸)职工怀(🚲)孕、生(🌻)育、哺乳(😘)降低其(🧖)(qí )工资、予(yǔ )以辞退、与其解除劳动或(huò )者聘用合(hé )同”“女职(⏹)(zhí )工比(🔇)较多的(🎭)用(yòng )人(🚹)单位应(yī(👌)ng )当根据女职(zhí )工的需要，建(jiàn )立女职工卫生室、孕(yùn )妇休息室(🤨)、哺乳(⛳)室等设(⌚)施”……(🤕)一(yī )份(🦐)份(🈺)女职(zhí(🔮) )工专项集体(tǐ )合同的签订，意味着女(nǚ )职工的特殊(shū )利益进一(🆙)步有(yǒ(😇)u )了保障(💇)。

2016年，国家(😱)卫(wèi )生计(🧐)生委、(🐿)全国总工会等10部门联合(hé )制发了《关于加快推进母婴设施建(jià(😎)n )设的指(🕵)导(dǎo )意(🎯)见》，进(jì(📷)n )一(🖐)步明确(〰)：到(dào )2020年底，所(suǒ )有应配置母(mǔ )婴设施的公共场所和用人单位(🀄)基本(bě(🎏)n )建成标(👲)准(zhǔn )化(🌽)母婴设(🥏)施(✒)。