我在理发店截了一顿视频

为(🐲)了(🥔)确保女(🎒)职工哺乳(rǔ )室(shì )建设稳步推进，各(🚵)级(jí )工(🥟)(gōng )会女职工组织积极推(tuī )动将女(😨)职工哺(😮)乳时间(jiā(🏆)n )、孕妇休息室、女职(zhí(🍯) )工(gōng )哺(💞)乳室建设(📧)等国家(jiā )政(zhèng )策(cè )规定(🔲)纳入用(🏷)人单位女(🍲)(nǚ )职工劳动保护工作制(✊)(zhì )度、(🍑)女职工权(⚓)益保护(hù )专项集体合同(🛎)以及和(📴)(hé )谐(xié )劳(✝)动关系建设、模范(fàn )职(zhí )工之(🏈)家(👠)建设的(👿)重要内(nèi )容。

据了解，目前女(nǚ )职工(🚀)专项集(🖨)体合同工(gōng )作(zuò )已向非公、中小(🐚)企业(yè(⛔) )和(hé )新建(🔒)企业不断延伸，并积极引(🚈)导、推(🚞)进在(zài )区(👚)域性、行业性工会(huì )联(🚬)合会特(😾)别是小微(🐔)企(qǐ )业(yè )工(gōng )会联合会(🍧)中实现(🚽)女职(zhí )工(🍊)专项集体合同工作(zuò )覆(🌲)盖。

夜幕(🛥)初降，文(wé(⛸)n )山村今年的“灯头”敲(qiāo )起铜锣，村(🌗)民便陆续(🐭)(xù )赶(gǎn )到村文化活动广场。

2016年，国家(🥫)卫生计(🈶)生委(wěi )、全国总工会等10部门(mén )联(⏰)(lián )合制(👹)发了《关于加快(kuài )推(tuī )进母婴设施(🌑)建设的(😍)指(zhǐ )导意(🧗)见》，进一步明(míng )确：到2020年(🌦)底，所有(📙)应(yīng )配置(🎙)母婴设施的公共(gòng )场(chǎ(😼)ng )所和用(🐊)人单位基(👉)本建成(chéng )标准化母婴设(💺)施。

组(zǔ(🕠) )织女职工(🔯)积极参与“当好主人翁、建功新(🍡)(xīn )时(shí )代(❇)”“践行新理念、建(jiàn )功‘十三五’(🛅)”主题(tí(💛) )劳动和技能竞赛，探(tàn )索网上练兵(⛱)和网上(🌙)技(jì )能(néng )比武新形式，广泛开(kāi )展(🕕)(zhǎn )女职(😜)工岗位练(🈶)兵、技(jì )术比武、技能(🔞)竞赛、(📹)发明创造(🎵)及合理化建(jiàn )议等活动(🚞)，引导女(🥟)职(zhí )工(gō(🍭)ng )投身大众创业、万众创(📬)(chuàng )新的(🌩)时代浪潮(🐷)；积极(jí )培育女职工创新工作(⛔)(zuò )室、创(🔝)新班组、创新(xīn )团(tuán )队，搭建女职(⛎)工技术(🚫)(shù )创(chuàng )新成果展示平台，发(fā )挥女(⛅)劳模、(🥡)女高级技(jì )能人才引领示范作用(🏾)(yòng )，带动(🌊)广大女职(🌀)工在改(gǎi )革(gé )发展稳定(🐂)第一线(🔫)创新(xīn )创(📪)优建功立业。

——贯彻男(🍲)女平等(🌡)基本国(guó(🧥) )策的工会行动

推动男(ná(🎽)n )女(nǚ )平(💷)等基本国(🧒)策贯彻落实(shí )，推动用人单位执(🌽)行(háng )国家(📔)和地方性别平等(děng )相关法律法规(⛅)政策规(🥧)(guī )定(dìng )，积极促进工作场所(suǒ )性(xì(🏗)ng )别平等(🐩)，依法维护职(zhí )工平等享有机会、(🛳)权(quán )利(⛲)和待遇，始(🚳)终是各(gè )级(jí )工会努力(🐔)的方向(⤴)。

“其(qí )实最(👓)难的是头两年，不太了解(🈯)工艺的(🌩)技巧(qiǎo )。

在(♋)调研基础上，对(duì )存在问(🔟)题积极(🚆)提出整(zhě(⛎)ng )改(gǎi )意见，并总结推广基层(céng )典(🍐)型经验。

—(📁)—造就(jiù )“三型”女职工队伍(wǔ )