两个爸爸全集

伴(🈹)(bàn )随女职(zhí )工(🕰)维权行动月的不断开(🌘)展(🥨)，丰富(fù )多彩(🏪)的(de )普法宣(xuān )传在各地火(😼)热开(kāi )展。

——河北省总工会将“爱心(🔞)妈(⏮)妈小(xiǎo )屋”分(❕)(fèn )为企业(yè )、工业园(😌)区(🍃)、商(shāng )务楼(🈴)宇(yǔ )、公共场所、医疗(🦗)保健等5大类，细(🍓)化标(biāo )准、分(fèn )类建(🧣)设(🦀)。

全总先(xiān )后(➕)制发(fā )关于推进女职工(😜)专项集体合(🌵)同工作的相(xiàng )关意见(jià(🅰)n )，明确(què )提出“基(💍)本实现(xiàn )在已建(jiàn )工(📆)会(💈)企业中女职(🎉)工组织和女职工(gōng )权益(🆕)保(bǎo )护专项(xià(㊙)ng )集体合同全覆盖(gài )”。

近(🤨)(jì(🏒)n )年来，先后开(📐)展了《女职工劳动(dòng )保护(📦)特(tè )别规定(🍈)(dìng )》贯彻落实情况(kuàng )调查(🎒)、全面两孩政(😅)策下生育保障制度问(👕)题(🌼)研究(jiū )、生(🔺)育(yù )政策调整后如何(hé(🥟) )帮助女(nǚ )职(🍬)工解决生育后顾之忧、(🥂)企业性别平等(♿)(děng )机制建(jiàn )设等调(dià(🐇)o )研(🧛)，全面深入了(💬)(le )解用人(rén )单位落实国家(🚏)相关法律法规(🍨)情况(kuàng )。

“‘背奶妈(mā )妈(🦌)’(👉)们不用再躲(🏅)(duǒ )进单位(wèi )厕所里挤奶(🥨)了！”2014年，全总女(🎈)职(zhí )工委员(yuán )会在全(quá(🏊)n )国启动了“爱心(⏱)(xīn )妈咪小(xiǎo )屋”建设工(🌾)作(⛪)，为女职工提(🕠)供哺乳期特(tè )殊劳动(dò(🚘)ng )保护。

“企业不(bú )得因女(nǚ )职工怀孕、(💟)生育、哺乳降(🌥)低其工资、予(yǔ )以辞(🔼)退(🏑)(tuì )、与其(qí(🦗) )解除劳动或者聘(pìn )用合(📞)同”“女职工比较(📭)多的用人单位应(yīng )当(🤔)根(✡)据(jù )女职工(🍬)(gōng )的需要，建立女(nǚ )职工(🏥)卫(wèi )生室、(😹)孕妇休息室、哺乳室等(🥀)设(shè )施”……一(💼)份(fèn )份女职工专项集(🐡)(jí(🛰) )体合同(tóng )的(🌍)签订，意味着女职工的特(📍)殊利益进一(yī )步有了(le )保障。

所以一过(🔆)(guò )完正月(yuè )十(✅)五，他就赶忙连夜去文(😗)昌(🦗)城区看花灯(🌬)(dēng )展，学(xué )习别人家的经(😟)验(yàn )和新技(jì(🏞) )术。

同时，各级工会女职(♟)工(🥢)组织紧紧抓(🕜)(zhuā )住各地(dì )方工会(huì )集(🥟)体协商春季(🛅)要(yào )约行动(dòng )的时机，以(🔨)中小非公企业(💩)和女职(zhí )工相对(duì )集(🤦)中(🖨)的(de )行业为重(🍔)点，对(duì )未签订(dìng )女职工(🎀)专项集体合同企业、合同到期未(wè(🙊)i )续约、履约不(⛸)到位企业(yè )集中开(kā(🏂)i )展(🧚)要约和履约(💁)监督行动，着力推动协商(🎖)(shāng )、签约(yuē )、(💿)履约程序制度(dù )化、(㊙)规(🏳)(guī )范化，推动(👷)女职工专项集体提质增(🔥)效。

品牌2：女(😕)职工(gōng )专项集体合同