爸爸的假期 电影

不同性质的企业对5G人才(cái )都(🌇)(dōu )有(yǒ(🛷)u )不(bú )同(🗒)(tóng )程度的需求，其中私(🔓)企人才(😠)需求最(🌏)多，达52.67%；其次是国内上市企(qǐ(➡) )业(yè )，为(🥫)(wéi )21.87%，外企为13.59%，国企只占到了3.66%。

借此(🧕)契机(🐹)，中(👌)高端人才职业发展平(píng )台(tá(♌)i )猎(liè )聘(🔆)(pìn )推(tuī )出《2019年中国5G人才需求大(🛳)数据报(〰)告》，帮助大众了解5G人才的特点(🕶)(diǎn )，同(tó(😵)ng )时(shí )也(yě )展示5G人才需求状况(🛒)，为用人(🔬)方、求(🤺)职方提供实用的决策(😖)依据，也(📻)(yě )为(wé(🔲)i )相(xiàng )关领域的人才提供研究(💭)参考。

2018年(🏪)6月在上海举办的世界移动大(🌯)会上(shà(🔥)ng )，中(zhōng )国(guó )联通、中国移动和(👍)中国(🛠)电(⏫)信三大运营商亮出了时间表(📴)：计划(🍏)到(dào )2020年(nián )，实(shí )现(xiàn )5G网络正式(📏)商用。

因(📢)而相对5G应用而言，这三个领域(🏻)的人才(🚭)需求显(xiǎn )得(dé )较(jiào )少(shǎo )。

借此(🛄)契机，中(🈁)高端人(🛴)才职业发展平台猎聘(👺)推出《2019年(👜)中国5G人(💼)才需(xū )求(qiú )大(dà )数(shù )据报告(😔)》，帮助大(♓)众了解5G人才的特点，同时也展(🐻)示5G人才(😕)需求状(zhuàng )况(kuàng )，为(wéi )用(yòng )人方(💽)、求职(🏎)方提供实用的决策依据，也为(✏)相关领(🎋)域的人才提供(gòng )研(yán )究(jiū )参(🕋)(cān )考(kǎ(☕)o )。

国内相关领域的企业迅速抓(🔍)住商机(🍄)。