把腰抬起来一点我不好发动

“什(shí )么是工作场所(suǒ )性别平等(děng )？”“我国促进性别平等(👋)相关(guā(👃)n )法(🌓)律法(📱)规(🔡)(guī )和已(yǐ )批准的相(xiàng )关国际公约有哪些？”“性别(bié )平等应纳(nà(🍽) )入(🏴)用人(🎀)单(📣)位哪(nǎ )些制度？”日前，一本由全国总工会编(biān )制的《促进工(gōng )作(🔐)场(👜)所性(🥘)(xì(⏮)ng )别平等(🕘)指导手册》印刷出版。

2016年女职工(gōng )维权(quán )行动月更(gèng )是专(🥅)门以“提(🥃)升(😌)协商质(♉)量、增强合同实(shí )效”为主题，在各地集(jí )中开展要约行(🛅)动和履(🔯)约(👩)督查(🔌)。

如(⛲)江苏、浙江(jiāng )、山东等(děng )地推动将女职工休息哺乳室建(jiàn )设(💰)纳(🏼)入省(🔧)(shě(❌)ng )妇女发展规划(huá )、省政府(fǔ )妇儿实事项目；福建省总工会(huì(🚂) )与(🥏)省卫(😤)计(🔩)委合(hé(🥡) )作推进宣(xuān )传教育，与爱心企业合作配备(bèi )专业物资(zī(📧) )，与(yǔ )志(🙋)愿(🥋)者组(zǔ(🚵) )织合作加强活动推广；四川等地面向企(qǐ )业和社会联(🤫)办(bàn )项(🥍)目(🛄)，积(jī(📘) )极(🧟)推动工作方式从工会服务向(xiàng )社会化公(gōng )益化(huà )运作转变(bià(🍹)n )。

—(🚛)—15个(🔸)省(🧦)(区、市(🤼))制定了管理(lǐ )办法，统(tǒng )一标识和色调(diào )，统一配(pèi )备设(🖕)施(🛌)、配(🆗)送(🎳)物送、(🚼)专人管理(lǐ )。

多年来，各(gè )级工会女(nǚ )职工组织突出工作(🥍)重点，着(🙍)力(🚒)(lì )在重(🚸)点领(lǐng )域、关键环节(jiē )上下功夫，推进女职工专项集体(🕣)合同工(😺)(gō(🚅)ng )作取(🛸)得(🎶)显著成(chéng )效。

所以(yǐ )一过完正月十五，他就赶忙连(lián )夜去文昌(chā(🏤)ng )城(🍣)区(qū(🐐) )看(🐴)花灯展(🅿)(zhǎn )，学习别人家的经验和新技术(shù )。

近年来(lái )，先后开展了(📓)(le )《女(🐖)职工(🍍)(gō(⏮)ng )劳动保(🍌)护特别规定》贯彻落实(shí )情况调查、全(quán )面两孩政(zhèng )策(🎋)下生育(📉)保(🔻)障制度(💕)问题研究、生育政策(cè )调整(zhěng )后如何帮(bāng )助女职工(gō(🛰)ng )解决生(♌)育(🃏)后顾(🎹)之(🎉)忧、企业性别(bié )平等机制建设(shè )等调研，全面深入了解用人单(🐻)位(💛)落实(🧜)国(🚱)(guó )家相(📋)关法(fǎ )律法(fǎ )规情况。

——完善制度保障。

结合维权(quán )行(🙂)动(🍩)月主(😺)(zhǔ(🥖) )题，各级(🎈)工会(huì )女职工组(zǔ )织还主动加强了与地方人大和(hé )政(⛪)府有关(📇)部(🔄)门(mén )的(🚶)联系配(pèi )合，以非公中小微企业为重点(diǎn )，联合开(kāi )展监(jiān )督检(🛺)查(🏣)，对违(🐓)反(🔴)《女职工劳动保护特别规定》、侵害女职工权(quán )益的用人(rén )单位(💜)提(🐉)出督(⛲)促(🈯)整改意(🧣)见。

关注(zhù )女职工需(xū )求，各地工会(huì )加大了规范运作，打(🐵)造(👐)品质(🏑)小(🍺)(xiǎo )屋：(👱)