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“什么是工作场所性(🚝)别平等(🚌)？”“我国促进性(🥟)别(bié )平(píng )等(děng )相(xiàng )关(guān )法(fǎ )律(🔐)(lǜ )法(fǎ(🎡) )规(guī )和(hé )已(yǐ(🅰) )批(pī )准(zhǔn )的相关国际公约有哪(🈶)些？”“性(🆕)别平等应纳入(🕞)用人单位哪些制度？”日前，一本(🌥)由全国(🍣)总工会编制的(🧙)《促进工作(🙈)场所性(🎖)别平等指导手(🥧)册》印刷(🌰)出版。

随(suí )着(zhe )八(bā )音(yīn )的(🕓)(de )响(xiǎng )起(💑)，唢呐争鸣，小孩(🗞)子们举着船灯或提着花灯，嬉闹(🏬)着看着(📀)点燃了的“福”灯(😃)、花篮灯等传(chuán )统(tǒng )花(huā )灯(dē(🌈)ng )被(bèi )大(💎)(dà )人(rén )们(men )用(yò(🔼)ng )木(mù )杆(gǎn )担(dān )起(qǐ )，大家都掌灯(🌍)、列队(🉐)，开始环村游巡(🏃)。

人力资源社会保障部、全国总(📬)工会等(🆓)9部门联合制发(😪)了《关于进(🏊)一步规(⬇)范招聘行为促(🔨)进妇女(➡)就业的通知》，明确不(bú )得(🦈)(dé )以(yǐ(🗽) )性(xìng )别(bié )为(wé(🤠)i )由限制妇女就业、拒绝录用妇(😺)女，不得(💕)将限制生育作(🦌)为录用条件，不得差别化地提高(🌐)妇女对(🚀)(duì )妇(fù )女(nǚ )录(😏)(lù )用(yòng )标(biāo )准(zhǔn )等(děng )。

全(quán )总(zǒ(♑)ng )先(xiān )后(💶)制发关于推进(💣)女职工专项集体合同工作的相(🖇)关意见(☝)，明确提出“基本(🌮)实现在已建工会(🏹)企业中女职工(🖐)组织和(👭)女职工权益保(🚕)护专项集(🎁)体合同(⛲)全覆盖”。

——开(🚳)(kāi )展(zhǎn )调(diào )查(chá )研(yán )究。

随着八(🥄)音的响(👍)起，唢呐争鸣，小(📷)孩子们举着船灯或提着花灯，嬉(🥚)闹着看(🙏)着点燃了的“福(🧢)(fú )”灯(dēng )、花(huā )篮(lán )灯(dēng )等(děng )传(👟)(chuán )统(tǒ(😼)ng )花(huā )灯(dēng )被大(😬)人们用木杆担起，大家都掌灯、(🎉)列队，开(🚝)始环村游巡。

—(🦉)—撑起女职工权益“保护伞”

2016年女(🛒)职工维(🥑)权行动月更是(🌷)专门以“提(🖋)升协商(💰)质量、增强合(🥣)同实(shí )效(xiào )”为(wéi )主(zhǔ )题(tí )，在各(🌑)地集中(🔓)开展要约行动(🚛)和履约督查。