放飞美丽

“女职工法制宣传(🐊)(chuán )教(🛹)育与权益维护”“提(🚺)升协(⛹)商质量、增强合(👢)同实效，推动《特别规定(dìng )》贯彻落实(🔀)”“推动《特别规定(dìng )》贯彻(🌮)落实，依(yī )法维护(➗)女职(👺)工合(hé )法权益和(⚡)特殊(🍸)利(lì )益”“加强生育(😾)保护(👞)，依法维护女职工(🏰)合法权益和特(tè )殊利(🅾)益”……2015年(niá(🍃)n )至2018年，全总女职(zhí )工委(⛰)员会在全国(guó )范围内(😔)组织开展(zhǎn )的女(📭)职工(🍲)维权行(háng )动月活(🤬)动，主(🐮)题在变，但关注的(⛵)核心(📗)问题从未改变：(🧔)为女职工撑起权(quán )益“保护伞”。

与此(🏣)同时，中车(chē )集团分布(👣)在各地(dì )的子公(🧢)司也(🍠)相继(jì )召开了职(😿)代会(🛩)，其中有一项备受(🏩)女职(💣)工关注的重要议(😾)程——审议通过(guò )并签订《女员工(🤝)(gōng )权益保护专项集(jí(💞) )体合同》。

中车(chē )集团工(🌖)会的努力(lì )，只是(🚌)各级(🎣)工会(huì )以女职工(🏯)权益(🎏)保护专项集体合(🐗)同工作为抓手，加强工(🗯)会女职工维权机(jī )制建设的一个(💴)缩(suō )影。

——加强源(yuá(🔰)n )头参与。

关注女(nǚ(🍟) )职工(🐎)需求，各地(dì )工会(😲)加大(🔥)了规范运作，打造(🌛)品质(💝)小屋：

——加强(🦀)源头参与。

在家人眼(yǎn )里，邹宏达对(🚀)制(zhì )作花灯有着几分(🃏)(fèn )痴迷。

2018年中旬，全总女(🌜)职工委员(yuán )会对(✖)8个省(🗒)(市)72家企(qǐ )业的2807名(🐜)职工(📋)开展了问卷调查(🎐)和实地调研。

加强与地(💈)方人大和政府有关(guān )部门的联系(🕍)配合(hé )，推动加大性别(🚭)(bié )平等相关法律(🍵)法(fǎ(🛤) )规执行情况的监(🙈)(jiān )督(🚁)检查力度；针对(🚉)一些(☔)用人单位要求女(🕗)职工“怀孕排队”、生育待遇(yù )不落(🌿)实、“四期(qī )”保护不到(👯)位、薪酬待遇不平等(🔯)(děng )、职业发展因(🙂)生(shē(🎇)ng )育受限等问题，全(🔝)总女(🏩)职工委员会和相(🛑)关地方工会女职工组(🍒)织及时协同有关部门调查(chá )处理(👲)，依法维护(hù )女职工合(🆚)法权益(yì )和特殊(🥝)利益(🕣)。