全职高手第二季在线看

“什(shí )么(me )是(shì )工作场所性别(🧓)平等？”“我国(🌝)促进性别平等相(➿)(xiàng )关(guā(📞)n )法(fǎ )律法规和已(❣)批准的相关(✌)国际公约有(💟)(yǒu )哪些？”“性别平等应纳(🏜)入用人单位哪些(🐮)制度(dù )？”日(🛸)(rì )前(qián )，一本(😋)由全国总工会编制的《促(🔮)进工作场所(🌊)性(xìng )别(bié )平(píng )等(🧑)指导手册》印(🏊)刷出版。

“全总连(lián )续四年(⤴)组织开展女(🍹)职工维权行动月(🚉)活动，各(💊)地(dì )广(guǎng )泛(fàn )开(🧗)(kāi )展(zhǎn )了(le )普(😟)法宣传、集(🔷)中要约、监督检(🚙)查等形(👵)式多样的(de )维(wéi )权(🏏)(quán )活动”“总结(🖼)发布维护女(🤪)职工权益(yì )优秀案例，建(🛑)立健全‘一函两(🧞)书’制度及(👥)女职(zhí )工(gō(📒)ng )法(fǎ )律(lǜ )援(yuán )助工作机(🍕)制”“编写制定(❔)了《促进工作场所(🔋)性(xìng )别(bié )平(🦀)(píng )等指导手册》，明示用人(🦅)单位应建(jià(🐁)n )立的制度机制、(⏸)工会组(📃)织应发挥的监督(♑)作用”“多(duō )层(🕷)(céng )次(cì )多(duō(🍝) )渠道开展女职工(😮)业务技(🅾)能培训、科学文(🐙)化普及(jí )，组(🏊)织动员女职(👰)工积极参与劳动和技能(🥉)(néng )竞赛，深化女职(💵)工技术创新(🥪)活动”“通过大(🎥)讲(jiǎng )堂(táng )、‘写(xiě )家书(🎦)·传亲情’(Ⓜ)、‘书香三八’(🕧)读书活动，培(🏯)(péi )育(yù )好(hǎo )家风”……

针(🤽)对这些问题(😒)，全总女(nǚ )职工委(🦍)员会将(🐼)调研成果转化为(🔱)指导手册，为(🌑)用(yòng )人(rén )单(🍅)(dān )位(wèi )落(luò )实(shí(📛) )法律法(🦉)规规定、工会组(🚵)织开展促进(🛢)工作场所性(🎖)(xìng )别(bié )平等工作提供具(🥏)体的帮助和指导(🔮)。

如(rú )青海省(➗)总、宁夏区(🕘)总女职工委员会大力推(🐈)动用(yòng )人(ré(🐍)n )单(dān )位(wèi )工(gōng )会(🍬)建立“一函两(🔴)书”工作机制，通过《提示函(🤛)(hán )》《工会女职(🌼)工劳动保护监督(♐)整改意(👊)见(jiàn )书》《工会女职(🕵)工劳动保护(👘)监督处理建(🕡)议书》，督(dū )促(cù )企(qǐ )业(yè(🗯) )依法加强女职工(🔆)劳动保护。

与(🏾)此同时，各地(🍊)工(gōng )会(huì )则将女职工专(👊)项集体合同工作纳入(rù )集(jí(🐗) )体合同工作(⛹)同部署、同推进、同考(📲)核，着力推(tuī(🚮) )动(dòng )基(jī )层(céng )单(📸)(dān )位女职工(🦗)专项集体合同与集体合(🚴)同“三同步”(同(🐠)(tóng )步(bù )协商、同(🏅)步签订(🕗)、同步履约)。

“什(shí(🍙) )么是工作场(😺)所性别平等(💤)？”“我国促进性别平(píng )等(🌛)(děng )相(xiàng )关(guān )法(fǎ(🔌) )律(lǜ )法规和(💲)已批准的相(🏿)关国际公约有哪些？”“性(🔤)(xìng )别(bié )平等应纳入用人单位(🗞)哪些制度？(♑)”日(rì )前，一本由全国总工(🍃)会编制的《促(😳)进工作场所(suǒ )性(🤣)(xìng )别(bié )平(píng )等(děng )指导手册》印刷出版(🆘)。

”邹宏达说，在(⛵)他独立(lì )做(zuò )花(✨)(huā )灯的(🕋)第二年，从当年9月(🤷)份，他就开(kā(👽)i )始备料竹坯(🛂)，做了近100个花灯，但是因为(🔆)用了新(xīn )竹(zhú )子(😰)(zǐ )，到(dào )了(le )年(🥜)末打开库房(🚂)一看，花灯都发霉了。

这些(🏋)举措(cuò )都(dōu )指向同一个目标(🌚)：认真履行(🏂)工会基(jī )本(běn )职责，维护(🌚)好发展好女(🎥)职工合法权益，满(😅)足女(nǚ )职(zhí )工(gōng )美(měi )好(hǎo )生活需要(🏒)，团结动员广(🌊)大女职工奋斗新(💬)时代。

如(🏁)(rú )青(qīng )海省总、(🦅)宁夏区总女(🍶)职工委员会(🔍)大(dà )力推动用人单位工(😂)会建立“一函两书(🌃)”工作机(jī )制(🔭)(zhì )，通(tōng )过(guò(⏪) )《提示函》《工会女职工劳动(🔃)保护监督整改意见(jiàn )书(shū )》《工(🔦)会女职工劳(🕊)动保护监督处理(lǐ )建议(🍬)书》，督促企业(🕌)依法加强女职工(🛄)劳动保护。