教父百度影音

据(jù )了解(🥟)，目前(❌)女职工专项(🔱)集体(👖)合同工作已(📕)(yǐ )向(🛬)非公、中小企(qǐ(🎺) )业和新(xīn )建企业不断延伸，并积极引导、推进在区(qū )域性、行业性(xìng )工会联合会特别是小微企业工会(huì )联合(🦂)会中(zhōng )实现女(nǚ(🍟) )职工专(zhuān )项集体(🐯)合同工作覆盖。

中(😪)车集团(tuán )工会的(🎢)努力，只(zhī )是(🎰)各级(🧠)(jí )工会以女(👠)职工(🕧)权益保护专(💣)项集(🔂)体(tǐ )合同工(📳)作为(🔮)抓手(shǒu )，加强(🤫)(qiáng )工(🌔)会女职工维(⚡)权机(🔚)制建设的一个缩(☝)影。

——15个省(shěng )(区(🛴)、市(shì ))制定了(le )管理办法，统一标识和色调，统(tǒng )一配备设(shè )施、配(pèi )送物送(sòng )、专人管理。

为培(🦖)养和造就一支(zhī(🚍) )知识型、技能型(🗄)(xíng )、创新(xīn )型女(🐒)职工队伍，近年来(🕦)，全总女(nǚ )职(🍮)工委(🏅)员会着力(lì(📵) )提升(⚪)女(nǚ )职工队(🎚)伍素(👓)质，于2015年印发(🦀)《关于(🛎)(yú )新形势下(💁)深入(🍖)实(shí )施女职(🗾)(zhí )工(🍂)提升(shēng )素质建功(Ⓜ)立业工程的意见(🥤)》，明(míng )确了提素(sù )建功的(de )目标任(rèn )务，同时积极贯彻落实《新时期(qī )产业工人(rén )队伍建(jiàn )设改革(😵)(gé )方案》，拓展培训(📭)内容、搭建网(wǎ(😋)ng )上平台，多层次(cì(👚) )多渠道(dào )开展教(🍅)育培训，助推(🔠)女职(🐜)工成长(zhǎng )成(👌)才。

积(🐚)极参与(yǔ )涉(🍪)及性(🎢)(xìng )别平等相(🗾)关法(🛹)律法规政策(🕰)文件(🖕)制(zhì )定修订(🐡)，对加(🖕)强(qiáng )保障男(nán )女(🌒)职工(gōng )平等就业(📓)、解决就业性别歧视问(wèn )题和完善(shàn )生育保(bǎo )障制度(dù )、建立健全生育支持政策、加强(qiá(🎏)ng )女职工劳(láo )动保(🧟)护(hù )等提出(chū )意(📯)见建议。

“爱心妈咪(🗄)小屋”“妈咪屋”“母婴(🍦)(yīng )关爱室(shì )”“爱心(🐘)妈妈屋”“暖心(🍉)小屋(🚼)”“阳光家园”…(🍋)…一(🍮)批(pī )工会推(🌝)动建(⛳)立的女职工(🚢)休息(🍍)哺乳(rǔ )室全(🤒)面铺(🦅)开。

结(jié )合维权(quá(🚒)n )行动月(yuè )主题，各(🤠)级工会女职工组织还主(zhǔ )动加强了(le )与地方(fāng )人大和(hé )政府有关部门的联系配合，以非(fēi )公中(🖕)小微(wēi )企业为(wé(🐽)i )重点，联合开展监(💻)督检查，对违反《女(🚉)(nǚ )职工劳动保护(🌨)特(tè )别规定(dìng )》、(🗺)侵害女职工(📶)权益(🐤)的用人单位(💢)(wèi )提(🏥)出督促整改(💸)意(yì(🐕) )见。