大学生同居的事儿

品牌2：女职工(gōng )专(zhuān )项集体合同

于是，他连日(rì )连(lián )夜赶工，精心制作，及时完(wán )成所有花灯的制作。

组(🥔)织女(nǚ )职(zhí )工积极参与“当好主人翁(wēng )、建功新时代”“践行新理(lǐ )念(niàn )、建功‘十三五’”主题劳(🏾)(lá(🤐)o )动(🦅)(dò(🕓)ng )和(🎷)技(🐮)能(🦇)竞(🕜)赛(💸)，探(🤕)索(💋)网(🐐)上(🛐)练(🍥)(lià(🆓)n )兵(🔘)(bī(🏽)ng )和(♐)网上技能比武新形式，广(guǎng )泛开展女职工岗位练兵、技(jì )术(shù )比武、技能竞赛、发明创(chuàng )造(zào )及合理化建议等活动，引(yǐn )导(dǎo )女职工投身大众创业、万众(zhò(👬)ng )创新的时代浪潮；积极培育(yù )女(nǚ )职工创新工作室、创新班(bān )组(zǔ )、创新团队，搭建女职工(gō(🤸)ng )技(😀)(jì(⤴) )术(📼)创(🐢)新(⏫)成(🚦)果(🆘)展(⭐)示(☔)平(👰)台(🐉)，发(🐘)挥(🏥)(huī(🔽) )女(🚑)(nǚ(🍻) )劳模、女高级技能人才引(yǐn )领(lǐng )示范作用，带动广大女职(zhí )工(gōng )在改革发展稳定第一线创新(xīn )创(chuàng )优建功立业。

——以制度(dù )保(bǎo )障女职工特殊利益

各地工(gō(👥)ng )会(huì )则积极推动女职工专项集体(tǐ )合同工作纳入地方《妇女权(quán )益(yì )保障法实施办法》，并与(yǔ )地(🐚)(dì(🏯) )方(🌨)人(🐁)社(👹)、(🗡)企(🎀)联(🍺)等(💷)制(👨)发(⏹)推(😙)行(🌈)(há(😉)ng )女(📐)(nǚ(🎹) )职(🎄)工权益保护专项集体合同(tóng )工(gōng )作指导意见，为推进女职(zhí )工(gōng )专项集体合同工作提供法(fǎ )律(lǜ )制度保障。

如青海省总、宁(níng )夏区总女职工委员会大力推(tuī )动(⛔)(dòng )用人单位工会建立“一函(hán )两(liǎng )书”工作机制，通过《提示(shì )函》《工会女职工劳动保护(hù )监(jiān )督整(🖱)改(📱)意(🍍)见(🥋)书(📎)》《工(🗾)会(⬆)女(🚎)(nǚ(🍗) )职(⏹)(zhí(💌) )工(🚞)劳(🐓)动(👺)保(🖊)护(🏊)监(🧥)督(💒)处理建议(yì )书(shū )》，督促企业依法加强女职(zhí )工(gōng )劳动保护。