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在(🧝)5G领(lǐng )域的十(👚)(shí )大核心(xī(🎏)n )职能的人才(🎧)需求占比排(♟)名中，软(ruǎn )件(🌲)工程(chéng )师位(🛵)居(jū )第一，占(🕑)比为12.46%，遥遥领(👼)先于其他(tā(🚸) )职能。

5G细分领(🚛)(lǐng )域人才需(📯)求分布：5G应(🌟)用缺口最大(dà )

安信证(zhèng )券则表(biǎo )示，本轮行情在基本面上的主要(yào )支撑力(lì )量(👐)是全(quán )球市(🍂)场风险偏好(㊙)升温以及社(📨)融大(dà )涨，但(🖤)(dàn )更重要(yà(📅)o )的是市(shì )场(🎎)情绪的逆转(🦍)和放大。

A股现(🎼)在已(yǐ )经开(♑)启(qǐ )了“黄(huá(🌭)ng )金十年”，并且(🦉)2019年是A股“黄金(❗)十(shí )年”的(de )第(😜)一年(nián )，相信(🍲)未来十年将(㊙)是股票投资(🎑)者(zhě )欢欣鼓(🎑)(gǔ )舞的十(shí(🦅) )年。

5G人才需求行业分布：互联网(wǎng )、电子(zǐ )通信、机械制造包揽前三甲

猎聘大(🍠)数据(jù )显示(🏺)，2018年5G领域(yù )企(🧘)业人才需求(🦀)同比2017年增长(🔝)57.62%，市场(chǎng )行情(🔊)较(jiào )为乐观(🏪)(guān )。

2、5G人(rén )才(🔈)综合能力要(🔼)求：高难度(🕑)多业务(wù )抓(🧙)手

往(wǎng )后看(⬜)，支撑股市上(🕢)涨的几个主(🌸)要因素可(kě(😎) )能将得(dé )到(🏍)延续(xù )，短期(🍍)涨势有望得(🍅)以维持；不(🌊)过(guò )由于前(qián )期涨幅(fú )较大，估值低的有利条件被削弱(ruò )，因此(cǐ )上涨最(zuì )快时候可能已经(🦑)过去。

5G技术日(🏽)臻(zhēn )成熟对(🔧)(duì )于运营(yí(📴)ng )商服务垂直(📻)行业提出更(⌛)高的要求。