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据(👘)罗春初介绍，公(🏃)(gōng )司方面在(🉐)李女士产(chǎn )假后未(wèi )与其(📄)协商，就(jiù )自(🚅)行调(diào )整了李女士的(de )工作(🙃)岗位，并降低(🐔)了(le )工资水平，做法违(wéi )反了(🦑)劳动法的规(🗃)定。

《女职(zhí )工劳动保护特(tè(🍫) )别规定》第五(💵)条规定(dìng )：用人单位不(🐞)得(🤚)因女(nǚ )职工(🏕)怀孕、生育、哺乳而降(🛤)低(🌚)其工资、予(🌮)以辞(cí )退、与其解除(chú(🎏) )劳(🚅)动或者聘用合同。

这样的“调(⛑)岗”行(háng )为(wé(🥠)i )是否可行呢？对此(cǐ )，嘉定(🚒)(dìng )劳动保障(🐎)监察(chá )大队监察三科科长(🎟)罗(luó )春初明(🐸)确表示：“违(wéi )反了相关法(🐵)律规定(dìng )。

“这(🎇)是我国外商投(tóu )资管理(lǐ(🔖) )体制的根本(💅)性(xìng )变革，将提高投资环(🎢)(huá(👟)n )境的开放度(📿)、透明度(dù )和可预期性(📢)， 为(📀)推(tuī )动形成(🐼)全面开放新格(gé )局提供(🧡)(gò(🎫)ng )更加有力的法(fǎ )律保障。

—(😙)—谈中国(guó(🎸) )国防费

经调查了解(jiě )，该公(🎡)司与李女士(🏉)签(qiān )订的劳(láo )动合同中约(🎙)定(dìng )的岗位(🥏)是财务，工资(zī )为每月7500元。

日(⏺)前，嘉(jiā )定劳(🤰)动保障监察大(dà )队接到(🌑)了(🕧)来自李女士(😴)(shì )的投诉(sù )，反映某实业(🧚)(yè(🐟) )有限公司克(🌶)扣其工资(zī )。

张业遂回应(🧜)称(🚱)，一(yī )个国家(🏭)是否对其他(tā )国家构(gò(🎹)u )成(🧝)军事威胁，关键看(kàn )这个国(🤓)家的外(wài )交(👱)和国防政策，而不(bú )是看这(📏)个国家的国(🛡)(guó )防(fáng )费增加了多少。

张(zhā(⌛)ng )业遂谈(tán )及(🥙)去年人大的(de )立法工作有哪(🛌)些亮点(diǎn )和(🕴)特点时介绍，去年(nián )对个(🔖)人(🤪)所得税法进(💦)(jìn )行第七次修改，确保(bǎ(🌊)o )广(📀)大人(rén )民群(🍜)众享受到(dào )实实在在的(🙉)减(😴)税福利(lì )。