贾政贾赦贾敬什么关系

多年来，各级(jí )工会女职工组织突出(chū )工作重点，着(➡)(zhe )力在重(🚱)(chóng )点领(🥍)域、关(🤹)键(jiàn )环(🎩)节上下(🕑)功夫，推(🛐)进(jìn )女(👰)职工专(🐀)项集体(🚴)合同(tó(💐)ng )工作(zuò(🌍) )取得显著成效。

各地(dì )工会则积极推(tuī )动女职(zhí )工专项集体合(hé )同工作纳入地方(🦑)《妇(fù )女(⤵)权益保(🕡)障法实(🤫)施办(bà(🎧)n )法》，并与(🕷)地方人(🤙)社、企(qǐ )联等制发推行(háng )女职工权益保护专项(xiàng )集体合同工作指导意(yì )见，为推进女职工(🍸)专项集(🌵)(jí )体合(🙉)同工作(😋)提(tí )供(🤞)法律(lǜ(⛲) )制度保(🦋)障。

2019年(niá(🍠)n )1月底，中(🆎)车戚墅(🕤)堰所(suǒ(🤭) )召开了(🕝)二届职工代表(biǎo )大会(huì )三次会议。

2018年中旬，全总女职工委(wěi )员会对(duì )8个省(市(🧦))72家企业(🚗)(yè )的2807名(🦅)职工开(🔯)展了问(💮)卷(juàn )调(♓)查和实(🎍)地调研。

2018年(nián )中旬(xún )，全总女职工委员会(huì )对8个省(市)72家企(qǐ )业的2807名职工开展了问(wèn )卷调查和实地调(🕺)研。

推动(💑)(dòng )男女(🍮)平等基(🐚)本国策(📣)贯(guàn )彻(♿)落实，推(🏿)动(dòng )用(🥍)人单(dā(😚)n )位执行(🥨)国家和(🌭)(hé )地方性别平等相关法(fǎ )律法规政策规定，积(jī )极促(cù )进工作场所性别平等(děng )，依(🖤)法维护(🦎)职(zhí )工(🧡)平等享(🖐)有机会(🐕)、权(quá(🚟)n )利和待(💃)遇，始终是各(gè )级工会努力的方向。

品牌(pái )1：促进性别平等

——深入企业、事(shì )业、机关等用人单(🍘)位(wèi )，深(🔦)入社区(🔣)、工业(🏥)园(yuán )区(🥎)、商务(🦐)楼宇，对(🍽)女职工(🔭)(gōng )休息(🔄)哺乳室(🍷)建(jiàn )设(🦎)的硬(yìng )件标准、管理(lǐ )制度、经费补助等提(tí )出要求并开展督导检(jiǎn )查。

推动男(🐸)女平等(🎉)基本国(🍗)(guó )策贯(🤴)彻落实(😢)，推动用(🌸)人单位(🧛)执行国(guó )家和地方性别平等相(xiàng )关法律法规政策规定(dìng )，积(jī )极促进工作场所性别(bié )平等，依法维(👷)(wéi )护职(🦔)工平等(🤶)享有机(🌉)会(huì )、(🏿)权利和(👯)待遇，始(🖤)终(zhōng )是(🌓)各(gè )级(🔣)工会努(📱)力的方(🏹)向。

值得关注的是(shì )，各级(jí )工会女职工组(zǔ )织积极参与侵害女职(zhí )工权益案件的(🔃)调查处(🌡)(chù )理，及(🐚)时反映(🤼)女职工(🐀)利益(yì(🚳) )诉求，依(🎛)法维(wéi )护女职工合法权益和(hé )特殊利益。