有个美丽的传说

从产(chǎn )业结构(gòu )高度化看(🐠)，大企业、大(dà )品牌少，精深(🌔)加(🏺)工不足、产业链(liàn )条短，农(🙍)业整(zhěng )体(🗾)质量效益不高。

当(👰)前(qián )，我国(📭)(guó )农村集体产权(🚾)制度改革区(qū )域之间(jiān )仍(🔙)不平(píng )衡，一(yī )些地方集体(📞)资(🙍)产(chǎn )家底不(bú )清、产权(🍀)归(💺)属不明、(🎎)管理(lǐ )不够规(guī(🤨) )范、收(shō(😒)u )益分配(pèi )不够公(⌛)开，部分股(❓)份合(hé )作社运行(🛢)质态不高，亟须通过深(shēn )化(🎊)改革(gé )来完善(shàn )制度、增(🖲)强(🥑)活力。

文件(jiàn )提出，要适应世(🐿)贸组织规(🎐)则和推(tuī )进农业(💟)(yè )供给侧(🤷)(cè )结构性改革的(🥨)要求，统(tǒng )筹兼顾市场化改(🛁)革取向和保护农(nóng )民利益(👿)(yì(🤾) )的关系(xì )，改革(gé )完善财(🚲)政(👚)补贴政(zhè(💉)ng )策，优(yōu )化存量、(👅)扩大增量(🍬)，更加(jiā )注重支(zhī(🚦) )持结构(gò(🐤)u )调整、资源环境(🎹)保护和科技研(yán )发等，探索(🎓)建立粮食生产功能区(qū )、(🏺)重(💐)要(yào )农产品(pǐn )生产保护区(🤥)的利益补(🚬)偿(cháng )机制。

浙江大(🔯)学马克思(🍢)主义学院(yuàn )在2019年(⛰)1月(yuè )发布诚(chéng )聘海内外英(🦊)才的公告中(zhōng )写道，讲师岗(😖)位(🤕)要求“有海外著(zhe )名高校(xià(🏾)o )留(👒)学或(huò )博(🍁)士后经历者优先(🍍)”；吉林师(🎥)(shī )范大学2018年招聘(🤬)高层次人(🤲)才(cái )计划中(zhōng )，计(🔊)算(suàn )机学院(yuàn )软件工程专(⛄)业教师等理(lǐ )科类岗位要(🙆)求(🦂)“有海外学习或留(liú )学经历(🗺)(lì )者优先(🥕)(xiān )”。

“海外经历”的阴(🥛)(yīn )影还延(🤙)续到本土博士的(🔹)工作中。

要进一(yī )步完善(shà(〽)n )粮食生产支持保护政策(cè(⛩) )体系，改善粮食烘干、储存(🍹)等(🚧)设(shè )施设(📹)备(bèi )条件，加强新(🗯)型职业农(🌘)民培训(xùn )，实现(xià(🚮)n )“藏粮于民(🐉)”。

本土博士(shì )和海(🚡)归(guī )博士在(zài )学术研(yán )究(🎟)上究竟有什么样的差(chà )距(💮)？(🍚)有研究表明，虽然二者在职(🀄)(zhí )业生涯(➿)(yá )上有很(hěn )大差(🧒)别，但是就(🌲)学术成(chéng )就来看(🏂)，二者并没有显著的差别(bié(🐈) )。