中国惊奇

“三八”国际(jì )劳(láo )动妇女节临近，意味着全总女职(zhí )工委员会组织开(kāi )展的女职工维权(quán )行(háng )动月活动也即将(jiāng )启动了。

据了解(jiě )，目前女职工专(zhuān )项(📇)集体(🤸)合同(〽)工作(🖋)(zuò )已(🔬)向非(🌥)公、(🥗)中小(🥉)企(qǐ(🐴) )业和(🤸)新建(👟)企业(🌹)不(bú(🏢) )断延(🧔)伸，并(🎭)积极(🐗)(jí )引(🧣)导、(👇)推进(🕌)在区(qū )域性、行业性工会(huì )联合会特别是小(xiǎo )微企业工会联合(hé )会中实现女职工(gōng )专项集体合同工(gōng )作(zuò )覆盖。

人力资源(yuán )社会保障部、全(quán )国总工会等9部门(mén )联合制发了《关(guān )于(yú )进一步规范招聘(pìn )行(🈹)为促(🚍)进妇(💻)女就(🌈)(jiù )业(🔎)的通(🐭)知》，明(📪)(míng )确(🧞)不得(🧒)以性(🎸)别为(♌)(wéi )由(🎬)限制(🔪)妇女(🕌)就业(🥛)、拒(🗾)绝录(🤤)用妇(🔎)女，不(🕴)得将限制生育(yù )作为录用条件，不得差别化地提高(gāo )妇女对妇女录用(yòng )标准等。

多年来(lái )，各级工会女职(zhí )工组织突出工作(zuò )重(chóng )点，着力在重点(diǎn )领域、关键环节(jiē )上下功夫，推进(jìn )女职工专项集体(tǐ )合同工作取(❌)得显(🎲)著(zhe )成(🎀)效。

—(🏷)—撑(😩)起(qǐ(⏱) )女职(🚛)工权(🥍)益“保(😶)(bǎo )护(🚎)伞”

结(🤔)合维(🥧)权(quá(🐤)n )行动(👽)月主(👛)题，各(💩)级(jí(🆗) )工会(🏑)女职工组织(zhī )还主动加强了与(yǔ )地方人大和政府(fǔ )有关部门的联系配(pèi )合，以非公中小(xiǎo )微企业为重点，联合开展监督检(jiǎn )查，对违反《女(nǚ )职(zhí )工劳动保护特别(bié )规定》、侵害女(nǚ )职工权益的用人(rén )单位提出督促(💹)整(zhě(🌓)ng )改意(🗣)见。

今(🔱)年春(🥥)节(jiē(😱) )，有5个(📢)村子(🏓)的“灯(🔝)头”都(📦)向邹(💿)宏(hó(📫)ng )达订(🚉)制花(♏)灯。

据(🕳)(jù )了(😿)解，这(🥈)本指(🎿)导手(⌛)(shǒu )册源于全总针对(duì )企业性别平等机(jī )制建设的大调研(yán )。