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2016年(⭐)，国(🕡)(guó(🦗) )家(🥏)卫(🛌)生(😤)计(💍)生(🆎)委、全国总(zǒng )工(gōng )会等10部(bù )门联合制发了《关于加(jiā )快(kuài )推进母(mǔ )婴设施建设的指导意见(jiàn )》，进一(yī )步明确：到2020年底，所有应(yīng )配置母婴设施的公共场所和用人(rén )单位基本建成标准化母婴设施。

伴随女职工维权行动月的(de )不断开(kā(📦)i )展(⛑)，丰(🙍)富(👡)多(😀)彩的普法宣(xuān )传(chuán )在各地(😂)(dì(🛬) )火(🖌)热(🎲)开(🍭)展(🤽)。

—(🤽)—(🍻)造(🌕)就(🐦)“三(👢)(sā(🌌)n )型(🚣)”女(🌅)(nǚ )职工队伍

一方面，推动(dòng )将(jiāng )“企业(yè )签订女职工专项集体合(hé )同(tóng )”纳入(rù )《劳动合同法》予以明确(què )规定。

如青海省总、宁夏区总女(nǚ )职工委员会大力推动用人单位工(gōng )会建立“一函两书”工作机制，通过《提示函》《工会女(nǚ )职工劳(lá(💥)o )动(🎰)保(🗑)护(🤒)监(🐖)督整改意见书(shū )》《工会(huì )女(🛩)职(🈂)工(🍤)劳(🍈)动(🐢)保(🏤)护(🌛)监(♏)督(💳)处(💕)(chù(👢) )理(🐗)(lǐ(🈺) )建(🥌)议书(shū )》，督促企业依法加强(qiáng )女(nǚ )职工劳(láo )动保护。

推动男女平等(děng )基(jī )本国策(cè )贯彻落实，推动用人单位(wèi )执行国家和地方性别平等相关法(fǎ )律法规政策规定，积极促进工作(zuò )场所性别平等，依法维护(hù )职工平(píng )等享有机会、权(🏔)利(🈴)和(🐵)待(🦏)遇(yù )，始终(zhōng )是各级工会努(🈁)力(🤮)的(🚵)方(🎲)向(🌊)(xià(🛌)ng )。