杜拜女孩

值得(🏑)关注的是(🚁)，各(📦)级(jí )工(💾)会(🔚)(huì )女职(🔶)工(💧)组织积(🌐)极(😍)参(cān )与(🤟)侵(🎢)害女职(🧞)工(😕)权益案(🍽)件(🛒)的调查(🛹)(chá )处理(lǐ(❌) )，及时反映(⤵)女职工(gō(🔗)ng )利益诉求(🚡)，依法维(wéi )护女职工合(hé )法权(quán )益和特殊利益(yì )。

女(nǚ )职工专项集体合同(tóng )工作是工会(huì )女职工组织依法维(wéi )护女(nǚ )职工合法权益和特(tè )殊利益的重要载体。

截至2018年9月(yuè )，全(quán )国已(🍱)建立女职(🥅)工休(xiū )息(🐉)哺(🈁)乳室的(🚂)基(🦏)层企事(🧜)业(😠)工会达(🤺)(dá(🛍) )28.6万个(gè(🤲) )。

江(🏼)麓机电(🚐)集(👺)团有(yǒ(😊)u )限公司经(⬅)营管理部(🐛)的考核员(🎯)吴(wú )琼曾(♍)(céng )是一名下料工，通(tōng )过苦练自身技能，并一口气在(zài )公司(sī )的女职工业余(yú )学校(xiào )报了应用文写作知(zhī )识、计算机和网页制作等三门(mén )课程(chéng )，最终在“芙蓉杯(bēi )”女职工素质达标竞赛活动(📻)中(zhōng )脱颖(🏈)(yǐ(😲)ng )而出，成(🥨)长(🛃)为“湖(hú(🧛) )南(🥋)省技术(💃)能(🍸)手”。

在全(🕛)总(🗂)下发(fā(🤓) )的(🚃)《关于提(🚅)升集体协(👡)商(shāng )质量(👀)增强集体(🛰)合同实效(⛵)的意见(jiàn )》《深化集体协商工作(zuò )规划(2014-2018年)》等部署规(guī )划中，都提(tí )出了(le )加强女职工专(zhuān )项集(jí )体合同工作的相关(guān )要求。

——造就“三型”女职(zhí )工队(duì )伍

2019年1月底，中车戚(qī )墅堰所召开了二届职工(🕕)代表大(dà(👦) )会(🍄)三(sān )次(⛓)会(🚳)议。

如青(💭)海(⌛)省(shěng )总(✉)、(🕷)宁夏区(🎚)总(🚊)女职工(💅)委(🔜)员会大(🌙)(dà )力推(tuī(👙) )动用人单(🐎)位工会建(🍁)(jiàn )立“一函(🚡)两书”工作机制，通(tōng )过《提示函》《工(gōng )会女(nǚ )职工劳动保护监督(dū )整改意见书(shū )》《工会女职工劳(láo )动保(bǎo )护监督处理建议书(shū )》，督促企业依法加强女职工(gōng )劳动(dòng )保护。

——明确目(mù )标任务。