第二次的爱

如：江西省赣州市(😂)总工(⛺)(gōng )会目(mù )前已建立女职工创业(😿)孵化(🏉)(huà )基地(dì )18个，为5800余名女职工创业(🙂)提(tí(🧒) )供了(le )技术培训，80%的参训(💕)女农民(mí(🕰)n )工、下岗失业女职工(💽)实现(🔌)了再(zài )就业(yè )；黑龙江(jiāng )省总(🐯)工会(🔡)大力开展女(nǚ )职工创业(yè )创新(🤣)创造(🥎)创效“四创(chuàng )”活动，培养(👄)出一大批(🍾)高素(🌟)质(zhì )、高技能(néng )女性(📓)人才。

5年间(🧤)，在各级工会(huì )女职(zhí(💏) )工组(🙅)织的不懈努力下，工(gōng )会女(nǚ )职(🚒)工工(🦌)作形成了八个响亮(liàng )品牌(pái )：(💗)促进(👔)性别平等、女职工(gō(🚧)ng )专项(xiàng )集(💍)体合同、女职工休息(🎀)哺(bǔ(🐕) )乳室(shì )建设、女职工维权行动(🍞)月(yuè(📩) )活动(dòng )、女职工(gōng )提升素质建(👉)功立(🌶)业工(gōng )程、职工(gōng )子(🔯)女托管服(🤚)务、“女(nǚ )职工关爱(ài )行动(🎇)”和家庭文(😡)明建(jiàn )设。

品牌(pái )2：女(💅)职工(🧚)专项集体合同

与此同(tóng )时，不断(🥇)深化(👔)女职工技术创新(xīn )活动(dòng )。

江麓(🍐)机电(🤴)集团有限公司(sī )经营(🙋)(yíng )管理部(⛰)的考核员吴琼曾是(shì(🐢) )一名(🆎)(míng )下料工，通过苦练自身技(jì )能(💣)，并一(🦔)口气在公司的女职工(gōng )业余(yú(🎷) )学校(🤦)报了(le )应用文写作知识(🦃)、计(jì )算(🥙)机和网(wǎng )页制作等三门课(🔑)程，最终在(🦑)“芙蓉杯”女职工素质(zhì(💉) )达标(🐅)竞赛(sài )活动中脱颖而出，成长为(🏀)“湖(hú(😄) )南省(shěng )技术能手”。

如北京市总(zǒ(🌱)ng )工会(💙)(huì )通过12351网络平台，开设(🐛)“母(mǔ )婴关(📀)(guān )爱”专栏，开展新建“母(💫)(mǔ )婴(📧)关(guān )爱室”申报、应急物资申(shē(🌟)n )领以(🖥)(yǐ )及新生儿礼包发放活动、亲(🚓)子(zǐ(👜) )活动；上(shàng )海市总工(🎓)会通过网(👜)络(luò )、微信等(děng )新媒(😤)体促(🍫)进“爱心妈(🕒)(mā )咪小屋”运作规范化(🖕)和有(🕺)效性(xìng )，小屋官(guān )方网站、官方(🏺)微信(🚾)、手机APP等新(xīn )媒体应用平台目(🚸)前已(🎺)全部上线(xiàn )。

27个(gè )省(区(💀)、市)总工(🏣)会设立了专(zhuān )项资(zī(🏇) )金；(➗)许多地方把“母婴关(guān )爱室(shì )”建(👡)设纳(📭)入职工维权帮扶(fú )中心(xīn )和职(🅿)工之(🍇)家建设重要内容(róng )、(📡)工(gōng )会工(🎳)作年(nián )度考核。

2019年1月底(🏕)，中(zhō(🚞)ng )车戚墅堰(🦁)(yàn )所召开了二届职工(🕴)代(dà(🏚)i )表大会三(sān )次会议。

一方面，推(tuī(🐿) )动将(🐚)“企(qǐ )业签订女职工专项集体合(🍺)同”纳(🔁)入《劳动合同法》予以明(🧟)确(què )规定(👸)(dìng )。