我们的新时代 电视剧

这是(🚶)(shì )一系列(liè )聚焦亿万女(🤘)职(🎧)工(🏰)的(de )关爱行动——

一方(fāng )面，推(🌦)动将(jiāng )“企业签订女职工(gō(🤼)ng )专(🙊)项(🚘)集体合(hé )同”纳入《劳动合(hé )同(🛷)法》予以明确规(guī )定。

包括(🛢)相(👫)(xià(⚓)ng )关制度机制不健全(quán )、不同程度存在就业性别歧视(shì(🍑) )、(🍊)缺(🏈)乏支持职工平(píng )衡工(gōng )作与(🌂)家(jiā )庭责任的措施，等(dě(😠)ng )等(🦎)。

2019年(🎗)1月底，中车戚墅堰所召(zhào )开了二(😸)届职工代表(biǎo )大会(huì )三(🌀)次(🤨)会(😪)(huì )议。

多年来，各级(jí )工会女职(⚡)工组织突(tū )出工作重点(diǎ(⭐)n )，着(⏫)力(🤽)在重点领域(yù )、关键环节(jiē(🚐) )上下功夫，推进女(nǚ )职工(🎤)专(😿)项(🎩)集体合同(tóng )工作(zuò )取(qǔ )得显(xiǎn )著成效。

夜幕初降(jiàng )，文山(🌋)村(🛏)今(🌻)年的“灯头”敲起(qǐ )铜锣，村民便(🐮)陆续(xù )赶到(dào )村文化(huà(🏺) )活(🎌)动(🐏)广场。

推动男(nán )女平等基本国策(👧)贯彻落实，推(tuī )动用人单(🍃)位(🤙)执(🤛)行国(guó )家和(hé )地方性(xì(🦇)ng )别平(📏)等相关法律法(fǎ )规政策规(🕐)定(😃)，积(😵)极促进工作场(chǎng )所性别平等(🆔)，依法(fǎ )维护职工平(píng )等(🏍)享(🌸)有(🛁)机会、权利(lì )和待遇，始终是各(gè )级工(gōng )会努力(lì )的方(🛂)向(🍄)。

在(🍿)调研基(jī )础上，对存在问题积(🚧)极提出整(zhěng )改意见，并总结(🚅)推(🍞)(tuī )广基(jī )层典型(xíng )经验。

如青海(🛢)省总(zǒng )、宁夏区总女职(🐂)工(🎄)委(🏏)员会大力(lì )推动用人单位工(🤔)会(huì )建立(lì )“一函(hán )两书”工(😰)作(📔)机(💆)制，通过《提示函》《工会女职工(gō(🔠)ng )劳动保护监督整改(gǎi )意(🖇)见(📫)书(📁)》《工会女职工劳动保(bǎo )护监督处理建议书(shū )》，督促企(qǐ )业(🤟)依(🧞)法(🏌)加强女职工(gōng )劳动保护。

组织(😅)女职工积极参(cān )与“当好主(🕒)人(🏄)翁、建功(gōng )新时代(dài )”“践行新理(🌌)念、建功‘十三五’”主(🥃)题(🏚)劳(🏴)动和(hé )技能竞赛，探索网(wǎng )上(🛐)练(liàn )兵和网(wǎng )上技能比武(🥅)新(👡)形(🙉)式(shì )，广泛开展女职工岗位练(✡)兵、技术比武、技能竞(🥞)(jì(🚉)ng )赛(🐢)、发明创(chuàng )造及合理化建议等(děng )活动，引导女职工(gōng )投(🔝)身(📩)(shē(🙌)n )大众创(chuàng )业、万众创新的时(🕚)(shí )代浪潮；积极培育女职(🗓)工(🔒)创新(xīn )工作室、创新班组(zǔ )、(🆘)创(chuàng )新团队(duì )，搭建女职(🍈)工(👛)技(👤)术(shù )创新成果展示平台，发挥女劳(láo )模、女高级技能人(🥃)(ré(🧥)n )才(🍅)引(yǐn )领示范(fàn )作用，带动广大(🤪)女(nǚ )职工在改革发展稳(😋)定(👈)第(😍)一线创(chuàng )新创优建功立业。