侠捕

多(duō )年来(lái )，各级工(❗)会(huì )女(😍)职工组(☔)织突(tū )出工(gōng )作重点，着力在重点领域(yù )、关键环节上下功夫，推进女(nǚ )职工专项(🔕)集体合(🕺)同(tóng )工(✖)作取得显(xiǎn )著成效。

——撑起(qǐ )女职工权益(yì )“保护伞”

同时，各级工会女(nǚ )职工组织(✋)紧紧抓(💽)住(zhù )各(🔪)地方工(🛶)会(huì )集体协商春季要约(yuē )行动的时机(jī )，以中小非公企业(yè )和女职工相(xiàng )对集中(👲)的行业(🎖)(yè )为重(🕳)(chóng )点，对未签(qiān )订女职工专项(xiàng )集体(tǐ )合同企业、合同到期未续(xù )约、履约不到(🚳)位企业(📡)集中开(👮)展(zhǎn )要约和履约监督行(háng )动，着力推(tuī )动协商、签约、履(lǚ )约程序制度(dù )化、规(🍶)范化，推(♊)动(dòng )女(🤳)职工专(🗃)项(xiàng )集体提质增效。

随(suí )着八音的响(xiǎng )起，唢呐争鸣，小(xiǎo )孩子们举着(zhe )船灯或提着花(🍁)灯，嬉闹(🚦)着看着(🌜)(zhe )点燃了的“福(fú )”灯(dēng )、花篮灯等(děng )传统花灯被大(dà )人们(men )用木杆担起，大家都掌灯(dē(💉)ng )、列队(⚽)，开始环(💷)村游巡。

各地(dì )工会则积极推动女(nǚ )职工专项集(jí )体合同工作纳入地(dì )方《妇女权(🔁)(quán )益保(🍻)障法实(🍋)施办法(😷)(fǎ )》，并与地(dì )方人社、企联等制(zhì )发推行女职(zhí )工权益保护专项集(jí )体合同工作(🗂)(zuò )指导(🔹)意见，为(🔯)推进(jìn )女职工专项(xiàng )集体合同工作(zuò )提供(gòng )法律制度保(bǎo )障。

人力资源(yuán )社会(huì(👧) )保障部(🥧)、全国(🏏)总工会等9部(bù )门联合制发了《关于进一步规(guī )范招聘行为促进妇(fù )女就业的通(tō(🎌)ng )知》，明确(📎)不得以(📐)(yǐ )性别(⛲)为由限(xiàn )制妇女就业、拒绝(jué )录用妇女，不得将限制生育作(zuò )为录用条件(jiàn )，不得(🚋)差别化(🌐)地提(tí(🦃) )高妇女对妇(fù )女录用标准等。

这(zhè )是一系列聚(jù )焦亿万女职工(gōng )的关(guān )爱行动—(🤶)—

——(📶)开展调(👵)查(chá )研究。

积极参与涉及性别平等(děng )相关法律法规政策文件制定修(xiū )订，对加强保(📍)障男(ná(👿)n )女职工(🗄)平等(dě(📭)ng )就业、解决就业性(xìng )别歧视问题(tí )和完善生育保障制(zhì )度、建立健(jiàn )全(🎛)生育支(🔤)持政策(😠)、加强(🍺)女职工(gōng )劳动保护等提出意(yì )见建议。

如(rú )北京市总工会通过(guò )12351网络平台，开设“母(➗)婴关(guā(👙)n )爱”专栏(🔇)，开展新建“母婴关(guān )爱室”申报、应急物资申领以(yǐ )及新生儿礼包发放活动、亲子(🖇)(zǐ )活动(🎻)；上海(😛)市总工(gōng )会通过网络(luò )、微信等新媒体促(cù )进“爱心妈(mā )咪小屋”运作规范(fàn )化和(🕟)有效性(🦅)(xìng )，小屋(📅)官方网(🍛)站、官方微信、手机APP等新媒体应用(yòng )平台目前已(yǐ )全部上线。