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—(🕶)—贯(🐤)彻男女平(píng )等(🍢)基本(běn )国策的工(gō(❔)ng )会行动

结合维权行(😣)(háng )动月主题，各级工(🏦)会女职工(gōng )组织还(🧞)(hái )主动加强(qiáng )了与(🌺)地方人(🍴)大和政(zhèng )府有关(guā(🎡)n )部门的联系配合，以(🈵)(yǐ )非公中(zhōng )小微企(⚽)业为重点，联合开展(🔏)(zhǎn )监督检(jiǎn )查，对违(👆)反《女职工(gōng )劳动保(📏)(bǎo )护特别规定》、侵(🙈)害女(🕯)职工(gōng )权益的(🥤)(de )用人(🌴)单位(wèi )提出督(🕚)促整(🔲)改意见(jiàn )。

一方(🐺)面，推动将“企业签(qiā(📻)n )订女职(zhí )工专项集(🥈)(jí )体合同”纳入《劳(lá(💍)o )动合同法》予以明确(♏)规定。

“企业(yè )不得因(🆒)女(nǚ )职(🔍)工怀孕、生育、哺(✉)乳降(jiàng )低其工资、(🥚)予以辞退(tuì )、与其(😕)(qí )解除劳动或者聘(😷)用合同”“女职工(gōng )比(🎆)较多的(de )用人单位应(🗃)当根据(jù )女职工的(🏳)需要(🍤)，建立女职工(gō(🔽)ng )卫生(🍕)室(shì )、孕妇休(📠)(xiū )息(📦)室、哺乳室等(🐚)设(shè )施”……一份份(⏬)女职工专项(xiàng )集体(😛)合(hé )同的签订(dìng )，意(🎴)味着女职工的(de )特殊(🌇)利益进一步有了保障。

“‘背(👋)(bèi )奶妈妈’们不用(✍)再躲进单位(wèi )厕所(🍿)里(lǐ )挤奶了！”2014年，全总(😼)(zǒng )女职工(gōng )委员会(💝)在全国启动了“爱心(🌼)(xīn )妈咪小(xiǎo )屋”建设(🚷)(shè )工(🎃)作，为女职工提(🚲)(tí )供(🔠)哺乳期特殊劳(🚕)动保(🛣)护。

伴(bàn )随女职(🤲)(zhí )工维权行(háng )动月(🗄)的不断开展，丰富多(🤲)彩的普法宣传在各(🐧)地(dì )火热开(kāi )展。

于(🖼)是(shì )，他连日连夜赶(🥨)工(gōng )，精心制作，及时完成所(📪)有(yǒu )花灯的(de )制作。

品(🥊)牌3：“爱心妈咪小(xiǎ(🎪)o )屋”

——为哺乳期女(🏂)职工建(jiàn )起温暖(nuǎ(🔑)n )的“小屋”

这件事给了(🧟)他难(nán )忘的教(jiāo )训(😧)，此后(🥠)(hòu )，邹宏达决定(🛹)外出(🌐)(chū )学习经验。