如何众叛亲离

品(pǐn )牌1：促进性别平等(děng )

全总先后制发关(guān )于(yú )推进(🍙)女职工(🕘)专项(xià(📣)ng )集(jí )体(🔆)合同工(🛒)作的相(🤚)(xiàng )关意(😩)见，明确(🔬)提出(chū(🐯) )“基本实现在已(yǐ )建(jiàn )工会企业中女职(zhí )工组织和女职工权(quán )益保护专项集体合(hé )同(🕛)全覆盖(😖)”。

5年(nián )间(🌋)，在各级(🍦)工会女(👎)(nǚ )职工(💤)组织的(💶)不懈努(😄)(nǔ )力下(🍗)，工会女职(zhí )工工作形成了八个(🧜)(gè )响亮品牌：促进性(xìng )别平等、女职工(gōng )专项集体合同、女(🎒)(nǚ )职工(♓)休息哺(🚞)乳室(shì(🏷) )建(jiàn )设(🚷)、女职(🍊)工维权(🥓)(quán )行(há(📚)ng )动月活(🛶)动、女职(zhí )工提升素质建功立(lì )业工程、职工子(zǐ )女(nǚ )托管服务、“女(nǚ )职工关爱行(🔂)动”和(hé(🕌) )家庭文(🐞)明建设(🅰)。

手(shǒu )册(🥙)明示了(🍺)用人单(🤠)(dān )位应(⤴)建立的(🕴)制度机(jī )制、工会组织应发(fā(🔳) )挥的监督作用，分析点评实践案例(lì )，提供检查清单便(biàn )于用人(🥉)单位自(🚝)查(chá )和(🎍)工会监(🌐)督。

中车(👲)(chē )集团(🎉)工会的(👎)努力，只(🍖)是各级(🎴)工会以(yǐ )女(nǚ )职工权益保护专(zhuān )项集体合同工作(zuò )为(wéi )抓手，加强工会(huì )女(nǚ )职工维(🎡)权机制(👯)建(jiàn )设(🕛)的一个(🏣)缩影。

一(🥒)(yī )件花(🕐)灯，从骨(🎋)架、灯(🙈)户、灯(🐰)群直到(dào )缀好灯花，就如同(tóng )一(🍢)个人的人生一般(bān )，经历着初萌、出生和成长，都等(děng )待着烛心(🍯)被点燃(🤕)的(de )璀璨(🚞)……在(🐼)邹宏(hó(💢)ng )达的眼(💜)中，这就(🛀)是(shì )最(🆎)美的时(Ⓜ)刻。

今年(nián )春节，有5个村子(zǐ )的“灯头”都向邹(zōu )宏达订制花灯。

推(tuī )动男女平等基本(běn )国(guó )策贯彻(🌊)落实，推(⏭)(tuī )动用(🥡)人单位(🍁)执行国(🕌)(guó )家和(🦔)地方性(🍚)别平等(🦁)(děng )相关法律法规政(zhèng )策规定，积(📙)极促进(jìn )工作场所性别平等(děng )，依法维护职工(gōng )平等享有机会(🤠)、权(quá(🔲)n )利和待(🔝)遇，始终(🐬)是(shì )各(🛃)级工会(👻)努力的(🔽)(de )方向。

这(👡)是一系(🕞)列(liè )聚焦亿万女职工的(de )关爱行动——