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据(👮)了解，目前女(👨)(nǚ )职工专项(👶)集体(tǐ )合同(💞)工(gōng )作已向(🕙)非公、中小(👸)企业和新建(🚚)企业(yè )不断(🌯)延伸，并积极(✴)引(yǐn )导、推(🖕)进在区(qū )域(🗜)性、行业性(🏖)工(👣)会联(lián )合(❄)会(♎)(huì )特别是(👌)小(🌄)微企业(yè(🏦) )工会联合会中实现女(nǚ )职工专项集体(tǐ )合同工作覆盖。

与此(cǐ )同时(shí )，各地工会则将(jiāng )女职工专项集体合同(tóng )工作(🚅)纳入集体(tǐ(🕣) )合同工作同(🎽)部署、同(tó(🎋)ng )推进、同考(👤)核，着力(lì )推(📤)动基层单位(🐈)(wèi )女职工(gō(🗿)ng )专项集体合(🤧)同(tóng )与集体(🛸)合同“三同步(🉐)(bù )”(同步协商(🍿)、同步签(qiā(⛲)n )订(💬)、同步履(⬛)约(🤥)(yuē ))。

“爱(ài )心(🍎)妈(🕰)咪小屋”“妈(🧦)(mā )咪屋”“母婴关(guān )爱室”“爱心妈妈屋(wū )”“暖心小屋(wū )”“阳光家园”……一批(pī )工会推动建立的(de )女职工休息哺乳室全(quán )面铺(🕉)开。

同时(shí )，各(🐿)级工会女职(🆚)工组(zǔ )织紧(🍟)紧抓住各地(🎳)方工(gōng )会集(🕉)体协商春(chū(🙄)n )季要约(yuē )行(🚿)动的时机，以(🍕)中小非公企(🗿)业和女(nǚ )职(🚿)工相对集中(🐫)的行业(yè )为(🦇)重(🚝)点，对未(wè(⏭)i )签(🎋)订女(nǚ )职(⛄)工(🚮)专项集体(tǐ )合同(tóng )企业、合同到期(qī )未续约、履约不到位(wèi )企业集中开展(zhǎn )要约和履约监督行动(dòng )，着力推动(💾)协商、签(qiā(⛔)n )约、履约程(🚋)序制度化(huà(😿) )、规范化，推(😊)(tuī )动女职工(🥂)专项集体提(🍸)(tí )质增效。

2016年(📺)女职工维(wé(🥋)i )权行动月更(🌀)是(shì )专门以(🚙)(yǐ )“提升协商(🥉)质(zhì )量、增(🕥)强合同实效(🐸)”为(🦂)主题，在各(🧐)地(🔀)集中(zhōng )开(✋)展要约行动(dòng )和履约督查。

关注女(nǚ )职工(gōng )需求，各地工会(huì )加大了规范运作，打(dǎ )造品质小屋：

品牌4：女职工维权(💶)行(háng )动月