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如：江西省赣(🕒)州市(shì(🔺) )总工会目(mù(🐓) )前已建(🏔)立女职(🙀)工创业(🏼)(yè )孵化(🔭)基地18个(🕟)，为5800余名(🍂)(míng )女职工创(🎈)(chuàng )业提供了技术培训，80%的参训女农民(mín )工、下(xià )岗失业女(nǚ )职工实现了再就(👡)业；黑龙江(📁)省总工(🤕)(gōng )会大(🏽)力(lì )开(😽)展女职(🤦)(zhí )工创(🚿)业创新(🔋)创造创(🖇)效(xiào )“四创”活动，培养出一大批(pī )高素质、高技能女性(xìng )人才。

在(zài )调研基础上，对存(🌾)在(zài )问(🛰)题积极提出(🚂)整改意(👛)(yì )见，并(🎙)总(zǒng )结(😀)推广基(⛽)层典型(🏦)经验(yà(📐)n )。

“企业不得(dé(🤞) )因女职(zhí )工怀孕、生育、哺乳降低其工(gōng )资、予以辞退(tuì )、与其(qí )解除劳(😆)动(dòng )或者聘(❕)用合同(💍)”“女(nǚ )职(😼)工比较(🏮)多的(de )用(🧠)人单(dā(🔔)n )位应当(💓)根(gēn )据(😥)女职工的需要，建(jiàn )立女职工卫生室、孕妇休息室(shì )、哺乳室等设施”……一份份(👓)(fèn )女职(🐶)工专项集体(😬)合同(tó(🚳)ng )的签订(🤔)，意味着(🐯)女职(zhí(🤖) )工的特(🥝)殊(shū )利(👡)益进一步有(📘)了保障(zhàng )。

而这正是湖(hú )南各级(jí )工会以女(nǚ )职工培训学校为载体(tǐ )，大力推(🗃)进女(nǚ )职工(🌇)素(sù )质(🎱)提升成(⛷)(chéng )果的(🤧)生动展(🛶)现。

一方(📊)(fāng )面，推(⏳)动将“企(🏄)业签(qiān )订女职工(gōng )专项集体合同”纳入(rù )《劳动合同法》予以明确规定(dìng )。

制作花灯骨(🚴)架的时(🔀)(shí )候，将六根(💺)竹签拦(🗿)腰打上(🛑)框，竹签(🥞)与竹签(🍋)之间不(🐮)能(néng )用(🚌)胶粘合(hé )，而(🔍)是将竹签弯折着(zhe )叠进去，看似(sì )简单的(de )骨架，却(què )是要对技术有着足够(gòu )的熟(🎓)练，对于(yú )手(🅰)艺的(de )窍(🤲)门，邹(zō(⛲)u )宏达自(🔎)有心得(🎴)。

——纳(🥌)入全会(😳)工作(zuò(🚭) )，推动(dòng )女职工专(zhuān )项集体合同工作纳入(rù )全会集体协商(shāng )签订集体合同工(gōng )作(🕡)同步推(🐻)进。

5年间，在各(🥚)级工会(😙)女职工(🤕)组织的(🐠)不懈(xiè(🐜) )努力下(🔘)，工会女(🏛)职工(gōng )工作(🏵)形成(chéng )了八个响亮品牌：促(cù )进性别平等、女职工(gōng )专项集体(tǐ )合同、女(🍻)职工休息哺(🌔)(bǔ )乳室(🐗)建设、(🍅)女(nǚ )职(😠)工维(wé(🚺)i )权行动(📉)月(yuè )活(🏞)动、女职工提升素(sù )质建功立业工(gōng )程、职(zhí )工子女托(tuō )管服务、“女职工关(guān )爱行动(🐬)”和家(jiā )庭文明建设(👞)。

——造(⛹)就“三型(🧟)”女职(zhí(⏰) )工队伍(🔹)

在调研(🌎)基础上(⚽)，对存在(zài )问题积极提出整改意(yì )见，并总(zǒng )结推广基层典型经验(yàn )。