小东西你是想绞断我吗

加强与地(🖖)方(fāng )人大和(✌)政府有(yǒu )关部门(🎞)的联系配(pèi )合，推(🕹)动加大(dà )性别平(🉐)等相关法(fǎ(🕰) )律法规执行情(qí(🤬)ng )况的监(♏)督检查力(🎖)(lì )度；针对一些(xiē )用人单位(💵)要求女(nǚ )职工“怀(📘)孕排(pái )队”、生育(🐩)待遇(yù )不落(🛰)实、“四(sì )期”保护(🏙)不到位(wèi )、薪酬(💘)待遇不(bú )平等、(🔃)职业发展因(🥧)生育受限等(děng )问(🔰)题，全总女(nǚ )职工(😒)委员会和相(xiàng )关(🐼)地方工会女(⏹)(nǚ )职工组织及时(👫)协(xié )同有关部门(🎢)调(diào )查处理，依法(🅾)维(wéi )护女职(🎴)工合法(fǎ )权益和(💫)特殊利(💈)益(yì )。

中车(🏨)集团工(gōng )会的努力，只是(shì )各(🌛)级工会以女(nǚ )职(🐄)工权益保护专(zhuā(🆕)n )项集体合同工(gōng )作为抓手，加(🔤)强(qiáng )工会女职工(😋)维(wéi )权机制建设(🦆)的一(yī )个缩(🎩)影。

——以制度保(🕤)障女职工特殊利(😼)益

——明确目标(🅰)任(rèn )务。

品牌(🌙)2：女职(zhí )工专项(💆)集体合(hé )同

加强(👨)与地方人(rén )大和(🔇)政府有关(guā(🌿)n )部门的联系配合(📃)(hé )，推动(🚠)加大性(xì(☝)ng )别平等相关法律(🏑)(lǜ )法规执行(🐠)情况(kuàng )的监督检(🍡)查力度(dù )；针对(🐦)一些用(yòng )人单位要求女职(zhí(🆎) )工“怀孕排队(duì )”、(🐍)生育待遇不(bú )落(🚱)实、“四期(qī(👳) )”保护不到位、薪(🎨)酬待遇不平(píng )等(🛵)、职业发展(zhǎn )因(💊)生育受限等(🛤)问(wèn )题，全总女职(🎗)(zhí )工委员会和相(📧)关(guān )地方工会女(🈸)职(zhí )工组织(🛅)及时协同(tóng )有关(🤗)部门调查(chá )处理(👩)，依法维护(hù )女职(💽)工合法权(quá(💐)n )益和特殊利益。

关(⏳)注女职工需(xū )求(✈)，各地工会加(jiā )大了规范运作(🤬)(zuò )，打造品质小屋(🔈)(wū )：

品牌2：女职(⏩)(zhí )工专项集(🛏)体合同(tóng )

如今，“爱(🌆)心(xīn )妈咪小屋”也(🐎)搭(dā )上了“互联网(👩)(wǎng )+”的高速列(🌏)车(chē )，努力搭建服(😉)务(wù )女职工的新(🤦)平(píng )台。