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从5G的四大细分(👒)领(lǐng )域(5G应(🥨)用、终端和运营商(shāng )、原器件及材料(liào )、传输网(wǎng )络)的人才需求(qiú )分布来看，5G应用(yòng )占(🛡)比最大(dà(👞) )，为72.81%；其次是(shì )终端和运(yùn )营商，占比为12.49%。

5G核心职能人才需求分布(bù )：软件工程师遥(yáo )遥领(🏂)先

A股现在(🏏)已经开启(qǐ )了“黄金十年”，并且2019年是A股“黄金十(shí )年”的第一年，相信未来十年将是股票(piào )投资(👢)者欢欣鼓(🔶)舞(wǔ )的十年。

不同性质的企(qǐ )业对5G人才都有不(bú )同程度的(de )需求，其中私(sī )企人才需求最多(🌡)(duō )，达52.67%；其(⛱)(qí )次是国内上市(shì )企业，为21.87%，外企(qǐ )为13.59%，国企(qǐ )只占到了3.66%。

2018年6月在上海(hǎi )举办的(de )世界移动(dòng )大(❕)会上，中国(🆘)联通、中(zhōng )国移动和中国电(diàn )信三大运营商亮出了时(shí )间表：计划到2020年(nián )，实现5G网络正(🥖)式商用。

樋(🤤)口表示，“生(shēng )活在都市(shì )地区的乌鸦会(huì )观察人类的行动(dòng )，今后也(yě )有可能会以各(gè )式(🐠)各样的形(🚪)式来(lái )使用人类(lèi )所创造出的工(gōng )具。

猎聘高级职(zhí )场顾问建(jiàn )议，地方政府和企业在(zà(🍄)i )推动5G进(jì(🕞)n )程的过程(chéng )中，应加大5G人才的吸引(yǐn )力度，出台相关(guān )政策，助力提升经济发(fā )展和业务发(🏄)展的(de )质量(🥗)，尽早进行相关人(rén )才队伍的布局，力争在新的风口上实现(xiàn )弯道超车。

全球(qiú )移动通信(xì(🐍)n )系统协会(😋)预测(cè )，到2025年全球5G连接(jiē )数量将达(dá )14亿个，未来15年(nián )间，5G将为全球经(jīng )济增加2.2万(wàn )亿美元产(🎵)值。

因而相(🤹)对(duì )5G应用而(ér )言，这三(sān )个领域的人才需求显得(dé )较少。

中信证券(quàn )同样认为，A股本轮趋势(🥩)(shì )性反弹(🍐)已经接近(jìn )尾声，市场进入震荡整(zhěng )固期，预计3月上(shàng )证指数在2800-3200点区间震荡。