好人坏人怪人

而(é(👛)r )5G走出实验室(💃)，就需(🍃)要落地到终端实现应用，需要电信运营(🙉)商建(🖐)好5G网络系统(🏚)(tǒng )，才(🛤)能(néng )惠及普(pǔ )通民众(zhòng )。

猎聘大(dà(🍎) )数据(🎙)显(xiǎ(💖)n )示，2018年(nián )5G领域(🐧)企(qǐ(🤙) )业人才(cái )需求同(tóng )比2017年增长57.62%，市场(🍷)行情(🛹)较为乐观。

1、5G求职(💺)者专业背景：计算机科学与技术人才(🍈)排名(😧)(míng )第一

5G领(lǐ(🍌)ng )域人(🕜)才(cái )呈现高(gāo )薪的特点(diǎn )，与该(gāi )行业(🈲)人(ré(🥁)n )才的稀(xī )缺(🈺)性相(🈚)(xiàng )关，因(yīn )此该领域的企业也愿不惜重(🤸)金招(♒)揽人才。

5G细分(🖊)领域(🛢)人才需求分布：5G应用缺口最大(dà(🏨) )

随着(🧝)网(wǎ(🌎)ng )络云化(huà )发(🎒)展趋势的推进(jìn )，传统(tǒng )以通讯(xùn )领域(🧡)人(ré(👱)n )才需求(qiú )为主的(👌)运营商正面临巨大挑战，他们也需要软(🚶)件工(🗽)程师的加入(💎)，增强(👀)自身的研发(fā )力量。

国内相(xiàng )关领域(yù(🚹) )的企(🦒)业迅(xùn )速抓(🏠)住(zhù(🐰) )商机。

2013年，我(wǒ )国工信(xìn )部、发(fā )改委和(💘)科技(🚆)部联合推动(👄)成立(🏔)了IMT-2020(5G)推进组，统一组织运营商和设备(🧛)厂商(🚓)，全面推进5G研(yán )发(🐽)、国(guó )际合作(zuò )和融合创新发展(zhǎn )。

中(💝)国(guó(🚂) )移动副(fù )总经理(🦉)(lǐ )李正茂(mào )在今年2月举办的2019工业互联(🏥)网峰(🐫)会上表示，5G的(🥠)通信(👦)交互将承载各种各样的控制信息(xī )，通(💋)过(guò(🍶) )控制实(shí )现(🍎)工业(🏺)(yè )自动化、远程手(shǒu )术、远(yuǎn )程施工(🦋)(gōng )、(🍺)远程(chéng )驾驶(🤶)，控制(❕)为通信带来了新的价值和新的趋(🅿)势。

5G领(🌀)域人才呈现高薪(📗)的特点，与该行业人(rén )才的稀(xī )缺性相(💣)(xiàng )关(🏷)，因此该领域(yù )的(🗃)企业(yè )也愿不(bú )惜重金(jīn )招揽人(rén )才(😓)。