食客国语

“企(🎹)业不得因女(🧞)职工(🚟)怀孕、生育(🎖)、哺(🤭)乳(rǔ )降低其(🎙)工资(🌱)、予以辞退(🖇)、与(📪)其解除劳动(⛎)或者(🆓)聘用(yòng )合同(🎭)(tóng )”“女职工比(bǐ )较(😴)多(duō )的用人单位应当根据女职工的(de )需要(yào )，建立女职工(gōng )卫生(shēng )室、孕妇休息室、哺乳室等设(shè )施”……一份份女(nǚ )职工(gōng )专项集(🐍)体合同的签订，意(🥩)味着女职工(🥪)的特(💢)殊利益(yì )进(🌔)一(yī(🤢) )步有了保障(🛴)。

由此(🕶)也呈现出一(🧒)幅近(🧜)年来全总女(🍮)职(zhí(🛂) )工委(wěi )员会(📌)开展(❎)提素(sù )建功(🎬)工作(🚝)的地方“画卷(🧛)”。

与此(🏰)同(tóng )时，中车(🌾)集团分布(bù )在各(gè )地的子公司也相继召开了职代(dài )会，其中有一项备(bèi )受女(nǚ )职工关注的重要议程——审议(yì )通过(guò )并签订《女员(🗄)(yuán )工权(quán )益保护(🏙)专项集体合(😹)同》。

2018年(🍷)中旬，全总女(🎠)职工(👮)委(wěi )员会(huì(🗓) )对8个(🔎)省(市)72家企(qǐ(🐐) )业的(🕓)2807名职工开展(💚)了问(📋)卷调查和实(🆙)地(dì(🚿) )调研(yán )。

为培(🍊)养和(👭)造(zào )就一支(🗽)知识(🎉)型、技能型(🏀)、创新型女(nǚ )职工(gōng )队伍，近年来(lái )，全(quán )总女职工委员会着力提升女职(zhí )工队(duì )伍素质，于2015年(nián )印发(fā )《关于新形势下深入实施女职(🧙)(zhí )工提(tí )升素质(🚀)建功立(lì )业(👄)工(gō(🌠)ng )程的意见》，明(🥌)确了(🦂)提素建功的(👊)目标(🗒)任务，同时(shí(🎵) )积极(🏢)(jí )贯彻落实(💱)《新(xī(🌃)n )时期产业工(🙂)人队(🐨)伍建设改革(👩)方案(🐎)》，拓(tuò )展培训(😂)内容(🔖)、搭建网上(🚬)平台，多层次多渠道开展(zhǎn )教育(yù )培训，助推女(nǚ )职工(gōng )成长成才。

“‘背奶妈妈’们(men )不用(yòng )再躲进单位厕(cè )所里(lǐ )挤奶了！”2014年，全总女职(🌫)工委(wěi )员会(huì )在(🐙)全国启动了(le )“爱(à(✋)i )心妈咪小屋(💫)”建设(🍾)工作，为女职(💕)工提(🎊)供哺乳期特(🖊)(tè )殊(📽)劳(láo )动保护(🍨)。

人力(💈)(lì )资源社会(🆒)保障(💜)部、全国总(🍱)工会(🚼)等9部(bù )门联(🏠)(lián )合(📉)制发了《关(guā(❕)n )于进一步规范招聘行为促进妇女就(jiù )业的(de )通知》，明确(què )不得(dé )以性别为由限制妇女就业、拒(jù )绝录(lù )用妇女，不得(dé )将限(xiàn )制生育(🧟)作为录用条件，不(😦)得差别化(huà )地提(😺)高妇女对(duì(📣) )妇女(🎣)(nǚ )录用标准(🎒)等。