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手(📱)册明(míng )示(🤚)了用人单位(wèi )应建立的制度机(jī(🗒) )制、工会组(🚠)织(zhī )应发(🥂)挥(huī )的监督作用，分析点评实践案(🕹)(àn )例，提供(🚍)检(🚌)查(chá )清单(🌋)便(biàn )于用(🕺)人单位自查和工会监督(🍜)。

——明确(👜)目标(biāo )任务(🦓)。

——南京(🕓)(jīng )市总工会推动质监部(bù )门制定(🛀)《工作(zuò )场所(🏀)爱心母婴(💫)室(shì )建设与星级评定规范(fàn )》，成为(📪)首部(bù )面(😸)向职工的公(🌇)益(yì )服务(♿)类地方技(jì )术规范(fàn )。

2016年，国家卫(wè(🛵)i )生计生委、(💽)全国(guó )总(🧑)工会等10部门(mén )联合制(zhì )发了《关于(🥜)加(jiā )快推(🥖)进(🈷)母婴设施(📐)(shī )建设的(🏨)指导意(yì )见》，进一步明确(🤓)：到2020年底(🧑)，所有应(yīng )配(🔓)置母婴设(🖕)施(shī )的公共场所和用(yòng )人单位基(🦖)本建成标准(⛺)(zhǔn )化母婴(📿)设施。

全总女职工部编(biān )印了《女职(🏴)工权益维(🌝)(wéi )护法律知(😚)识微(wēi )手(🔝)册》，向各地(dì )免费发放，并(bìng )提供法(👞)(fǎ )律知识竞(💻)赛题(tí )库(🦑)；北京、上海(hǎi )、海南等地通(tō(💸)ng )过12351职工(gō(🌽)ng )服(🚈)务热线、(🎿)微(wēi )信公(🎡)众号、服务(wù )中心接待(🚈)窗口(kǒu )为(🏄)女职(zhí )工提(🚈)供咨询服(♋)务，开设女职工(gōng )维权绿色通道(dà(📭)o )；内蒙古、(🕶)浙江、四(💵)川、青海、宁夏(xià )、新疆等省(区(🏷)(qū )、市)及(🗂)沈阳、大(dà(🥃) )庆、长沙(🔋)等地市工会(huì )利用微信平台(tái )开(🈴)展女职工维(😽)权(quán )知识(🎍)竞赛活动(dòng )；广东(dōng )省总工会则(💂)以(yǐ )“倾听工(🤒)人心声(shē(😧)ng )——关注(🎧)女职(zhí )工权益(yì )”为主题(🤩)举办(bàn )“工(💧)人在线”交(jiā(⏹)o )流活动，邀(🕟)请(qǐng )专家学(xué )者与女职工和(hé )网(🦇)民进行在线(🙁)交(jiāo )流。

随(📽)着技艺(yì )越来越纯熟、灵巧，请他(🦂)做花灯的(🕚)人(rén )也越来(⬇)越多。

据了(🙇)解，这本指(zhǐ )导手册源于全总针对(🌓)(duì )企业性别(🐏)平等(děng )机(👡)制建设的大调(diào )研。

与此同时，中车(📚)(chē )集团分布(📹)在各(gè )地(✏)的子公司(🎋)也相(xiàng )继召开了职代(dà(🌼)i )会，其(qí )中(🎥)有一项备受(🍣)(shòu )女职工(⏲)关注的重(chóng )要议程——审(shěn )议通(🐟)过(guò )并签订(🥙)《女员(yuán )工(🥙)权益保护专项(xiàng )集体合同》。

——纳(🍦)入全会工(🚠)作，推动女职(📵)工专项(xià(💢)ng )集体合同工作(zuò )纳入全会集体协(🌔)(xié )商签订集(💰)体合同工(⏹)作(zuò )同步推进。

2018年(nián )中旬，全总女职(🍵)(zhí )工委员会(😍)对8个省(市(♑))72家(jiā )企业(😳)的2807名职工(gōng )开展了问卷(🌰)调查(chá )和(🙏)实地调研。