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如江(🆒)苏、浙江(🎊)、山(shān )东等地推(🍖)动将女(nǚ )职工休(xiū )息哺乳(🏧)室建设纳入省(🐋)妇女发展规(🏟)(guī )划、省(shěng )政(💔)府妇儿(ér )实事项(xiàng )目；福(🉐)建省总工会与省卫计委合(🚈)(hé )作推进(jìn )宣传(🚝)教育(yù )，与(🎏)爱(ài )心企业合作(👴)配备专业(🌡)物资，与志(zhì )愿者(🏋)组(zǔ )织合(🐪)作加(jiā )强活动(dò(🐌)ng )推广；四(🚒)川等地面向企业(👻)和社会联(🙂)办项(xiàng )目，积极推(🈸)动工(gōng )作(🎂)方式(shì )从工会服(🙊)务向社会化公益化运作(zuò(🦅) )转变。

“女职工(gō(🦗)ng )法制宣(xuān )传(💧)教育与权益维(🆒)护”“提升协商(shāng )质量、增强(🗜)合同(tóng )实效，推动《特别规定(🔰)》贯彻落实”“推动《特别规定(dì(🕚)ng )》贯彻(chè )落实，依法(🍝)维护女职(🔉)工合法权益(yì )和(📓)特殊(shū )利(🛄)益”“加强生(shēng )育保(💮)护(hù )，依法(🥜)维护女职工合法(🖇)权益和特(🧗)(tè )殊利益”……2015年(⚓)(nián )至2018年，全(🎀)总女职工委员会(😩)在全国范围内(nèi )组织开展(💩)的女职(zhí )工维(🎂)权(quán )行动月(🔟)活动，主题在变(🐊)，但关注(zhù )的核心(xīn )问题从(🚤)未(wèi )改变：为女职工撑起(🔩)权益“保护伞”。

——南(nán )京市(🌯)总工(gōng )会推动(dò(👻)ng )质监部门(😃)制定《工作场所爱(🏌)心母(mǔ )婴(🐶)室建(jiàn )设与星级(🍖)(jí )评定规(💿)(guī )范》，成为首部面(👏)向职工的(🕡)公益服务类(lèi )地(🐭)方技术规(💙)范。

2019年1月底(dǐ )，中车(✉)戚墅堰所召开了二届职工(🔠)(gōng )代表大会三(🔳)次会(huì )议。

包(😩)(bāo )括相关制度(🍮)机制不健全、不同程(chéng )度(🌃)存在(zài )就业性别(bié )歧视、(👄)缺乏支持职工平衡工作与(♟)家庭责(zé )任的措(🗳)(cuò )施，等等(🏂)(děng )。

多年(nián )来，各级(🐀)工会女职(💟)工组织突出工作(🐽)重点(diǎn )，着(🥙)力在(zài )重点领(lǐ(⛅)ng )域、关(guā(🥇)n )键环节上下功夫(🎒)，推进女职(🐼)工专(zhuān )项集体合(🚝)同工作(zuò(🥫) )取得显(xiǎn )著成效(🌨)。

——撑起女职(🐨)工权益“保护(😙)伞”

积极参(cān )与(📿)涉及(jí )性别平等相关法律(📓)法规政策文件(jiàn )制定修(xiū(💬) )订，对加(jiā )强保障(zhàng )男女职(🧤)工平等就业、解(😅)决就业性(🧦)(xìng )别歧视(shì )问题(👋)和完(wán )善(🕢)生育(yù )保障制度(🐕)、建立健(💰)全生育支持政策(🍕)、加(jiā )强(🚼)女职工劳动保(bǎ(🚵)o )护等提(tí(💜) )出意见建议。