百日蔷薇ova3

——解除女职(zhí )工后顾之忧

如山(shān )西省(shěng )9000多个基层单位的50多万名女职工参加(jiā )活动；河南省1214家(jiā )企事(shì )业单位的4万余名(míng )职工(gōng )参加活动，上报优秀家书、家训5万(wàn )余篇。

“网络问(🧝)(wè(💪)n )政以(yǐ(🏂) )较(🐤)低成本(⤴)打(🚽)通了(le )政(⚫)府(🚻)(fǔ )与民(👱)众(🎬)交流沟(🌳)通(💒)的渠道(💑)。

而(😉)在全国(🤴)(guó )，各级工(👔)会女职(zhí(👤) )工组(zǔ )织(🔦)也结合各(🚈)自实(shí )际，开展了形式多(duō )样的关爱活动。

为更(gèng )好地满足女职工(gōng )多样(yàng )化需求，各级工会女职工组织还主(zhǔ )动适应女职工对(duì )美好(hǎo )生活的向往，继(jì )续做(zuò )好就业服务、心理关怀，在为(🙄)女职(zhí )工(🥗)提(🎨)供物质(🚽)服(🙉)务(wù )、(🍆)生(🏦)(shēng )活服(😊)务(🌮)的同时(🗓)，注(🥁)重(chóng )加(📘)强(💯)与女职(🔹)工的思想(🍃)交流、心(🖖)灵沟(gōu )通(🔲)，提供更高(⬆)水(shuǐ )平的(de )精神和文化服务(wù )，使女职工有更多(duō )获得感、幸福感、安(ān )全感。

2018年，全总(zǒng )下拨(bō )500万元专项资金，用于爱心托管班的(de )重点补助，为各(gè )地做(zuò )好托管工作提供(gòng )政策(cè )依据和工作(📄)助推。

如，上(🐌)海(🔚)市总工(♎)(gō(🌽)ng )会提出(🌯)在(🌺)用人单(😧)(dā(🤓)n )位内(nè(👼)i )部(🔲)建立亲(🎮)子(🎑)工作(zuò(🦎) )室(🎼)，率先出(📽)台亲子工(🤖)作室机构(🎻)设置和管(💞)(guǎn )理标准，为促进(jìn )职工(gōng )子女托管服务规(guī )范化发展提供了样(yàng )板；北京市总工(gōng )会积(jī )极利用社会资源(yuán )，做(zuò )好承接职工子女托管的公共管理和(hé )服务职能，为全(quán )国提(tí )供了可复(❓)制可推(tuī(🤔) )广(📱)的(de )经验(😆)；(🍼)潍坊市(😠)总(🔹)工会定(🙋)位(😧)于小城(🧦)市(🌻)(shì )托管(🕸)需(📐)求，因地(📆)(dì(🏑) )制宜(yí(🔃) )、灵活多(🏛)样推进(jì(💉)n )职工(gōng )子(🆕)女托管服务工作。