二十不惑1

为了确保女(🌠)职(🎁)工哺乳室建设(shè )稳步推进，各(gè )级工会女职工(gō(🐖)ng )组(🧛)织积极推动(🕧)(dòng )将女职工哺乳(rǔ )时间、孕妇(fù )休(🍈)(xiū(❕) )息室、女职(🐻)(zhí(⛳) )工(gōng )哺乳室建设(shè )等(děng )国家政策规(guī )定(dìng )纳入(🏽)用(🔶)人单(dān )位女(🐴)职工劳动(dòng )保护工作制度(dù )、女职(🍾)工(🎑)权益(yì )保护(⏸)专(🛠)项集体(tǐ )合(🦄)同以及和谐(xié )劳动关系建设、模范(💽)职(⏮)工之家建设(🌗)的(📙)重要内容。

——贯彻男女平等基本国策的工会行(🍼)动(🍬)

调查发现，仍(💨)有一(yī )些企业在贯彻(chè )落实性别平(💊)等(♒)(děng )相关法律(🏒)法(🙄)规(guī )，促进工作(zuò )场(chǎng )所性别平等(děng )方(fāng )面存在(🚄)问(🎙)题(tí )。

——深(🗡)入企(qǐ )业(yè )、事业、机(jī )关(guān )等用(🈂)人(🎳)单位(wèi )，深入(🏺)社(🕘)区、工业园区、商(shāng )务楼宇，对女(nǚ )职工休息哺(🍬)乳(🐭)(rǔ )室建设的(🙅)硬(Ⓜ)件标准、管理制度、经费补助等提(🐷)出要求并开(🌿)展(😻)督导检查。

品(📿)牌1：促进性别平等

“全总连续四(sì )年(🌽)组(🥂)织开展女(nǚ(📎) )职(🧛)工维权行动(dòng )月活动，各地(dì )广泛开展了(le )普(pǔ )法(🍸)宣(🔧)传、集(jí )中(👶)(zhōng )要约、监督(dū )检(jiǎn )查等形式多(duō(🔩) )样(🔙)(yàng )的维权活(🌞)动(🕝)(dòng )”“总结发布(bù )维护女职工权(quán )益优秀案例，建立(🎮)健(⛰)全‘一(yī )函(💜)两书’制度(dù )及女职工法律援助工作(🏖)机制”“编写制(🦀)定(🏭)了《促进工作(😓)场所性别平等指导手册》，明示用人单(💇)位(🔥)应建立的(de )制(❣)度(🏦)机制、工(gōng )会组织应发挥(huī )的监督作用”“多层次(⏲)多(🚤)渠(qú )道开展(♉)女职(zhí )工(gōng )业务技能培(péi )训(xùn )、科(🏦)学(🐭)文化(huà )普(pǔ(🛬) )及(🛴)，组织动(dòng )员(yuán )女职工积极(jí )参与劳动和技(jì )能(🆘)竞(⚓)赛，深化(huà )女(😄)职工技术创(chuàng )新活动”“通(tōng )过大讲堂、(😪)‘写家书·(🔞)传(🐬)亲情’、‘(🛅)书香三八’读书活动，培育好家风”…(🤮)…(🥔)