怒火重案国语高清在线观看

——完善制度保障。

各(gè )级工会女职工组织(zhī )探索(🐮)创新了(🍌)“互联(liá(🏙)n )网+”的普(♿)法宣传(🤘)方(fāng )式，通过发放法律(lǜ )法规书籍资料、制(zhì )作宣传(chuán )板报、开展(🈲)(zhǎn )线上(🧞)线(xiàn )下(👳)互动融(⛏)合(hé )等(🤘)活动(dòng )，广泛宣传(chuán )国家和(hé )地方女职工权益保(bǎo )护法律法规，推动(💮)(dòng )普法(😦)宣传工(🐦)作进企(🌶)(qǐ )业、(🤶)进车间、进班(bān )组。

值得一提的是(shì )，推进女职工专项(xiàng )集体合同签约、履(⛏)(lǚ )约，每(🌍)年都是(😋)女职(zhí(🈲) )工维权(⛰)行动月活动(dòng )的重点内容之一。

品牌2：女职工专项(xiàng )集体合同

据了(🦊)解，这本(🦕)指导手(😞)册源于(🚞)(yú )全总(🅿)针(zhēn )对企业性别(bié )平等机(jī )制建设的大(dà )调研。

调查发现，仍有一(yī(📷) )些企业(🚢)在贯彻(💎)落实(shí(🐌) )性别平(🛋)等相关法律(lǜ )法规，促进工作场(chǎng )所性别平等方面存(cún )在问题。

品牌3：“爱心(⛽)妈咪小(🎲)屋”

在(zà(🚌)i )长期实(🚘)践中，各(🔤)级(jí )工会女职工组织还(hái )结合女职工自身特(tè )点和发展需求，充(chō(🐖)ng )分利用(🍴)工会女(🏁)职工(gō(🍰)ng )培训示(🌄)范学校、女(nǚ )职工周(zhōu )末学校、女(nǚ )农民工(gōng )夜校等，广(guǎng )泛开展(🙋)(zhǎn )女职(🏾)工技能(🕋)培训、(📨)文化普(🗳)及，引导女(nǚ )职工学习新知识、掌握新技能、增强(qiáng )新本领。

——纳入(rù )全(🙃)会工作(🐥)，推动女(🐳)(nǚ )职工(🍒)专项集(🏩)体合同(tóng )工作纳入全会集体(tǐ )协商签订集体合同(tóng )工作同步推进(🔱)。

“什么是(🤣)工作场(🈵)所性(xì(🚢)ng )别平等(♊)？”“我国(guó )促进性别平等相关(guān )法律法(fǎ )规和已批准(zhǔn )的相关(guān )国(♒)际公约(🐱)有(yǒu )哪(🚍)些？”“性(💅)别平(pí(👽)ng )等应纳(nà )入用人单位哪些制(zhì )度？”日前，一本(běn )由全国总工会编制(zhì )的《促(⏲)进工作(🕤)场所(suǒ(🕳) )性别平(🔥)等指导手册(cè )》印刷出版。