电视剧理发师全集

与(yǔ )此同(🍥)时，各地工会则(🧤)(zé )将女(nǚ )职(🛴)工专项集体合同工(gōng )作(🃏)纳(nà )入集(jí )体(🐣)合同工作同部(🎥)署、同推(tuī(💣) )进、同考核，着力推(tuī )动(🌪)基(jī )层单位女(🎚)职工专项集(🐴)体(🐲)合(hé )同与集体合同“三同步”(同步协商(💟)、同步签订、(🗳)同(tóng )步履(lǚ(🚝) )约)。

包括相关制度机(jī )制(🎃)不(📅)健全、不同(😔)程度存在(zà(🤸)i )就(🎷)业性别歧视、缺乏(fá )支持(chí )职工平(🌸)衡工作与家庭(🌆)(tíng )责任(rèn )的(🔃)措施，等等。

调查(chá )发现(xià(🏓)n )，仍有一些企业(🚩)在贯(guàn )彻落(luò(🚮) )实性(xìng )别平(👀)等相关法律法规(guī )，促(cù(🍹) )进工作场所性(🆙)别平等(děng )方(🎬)面(🔛)(miàn )存在问题。

为了确保女职(zhí )工哺乳(🦖)室建设稳步推(🍸)进，各级工会(🎤)女职工组织积极(jí )推动(✖)(dò(📥)ng )将女职工哺(🐦)乳时间、孕(🧦)妇(🚶)休息室、女职工哺乳(rǔ )室建设等国(〽)家政策规(guī )定(🛃)纳(nà )入用人(😒)单位女职工劳(láo )动保(bǎ(🐨)o )护工作制度、(🥉)女职工(gōng )权益(🐛)(yì )保护专项(😂)集体合同以(yǐ )及和(hé )谐(🍉)劳(láo )动关系建(🚰)设、模范职(🐵)(zhí(🔰) )工之(zhī )家建设的重要内容。

推动(dòng )男(🐔)女平等基本国(🛹)策贯彻落(luò(🌰) )实，推动用人单位执行国(🈴)(guó(🔻) )家和地方性(🌲)别平等相关(👂)法(🐌)(fǎ )律法(fǎ )规政策规定，积极促(cù )进工(💲)作场所性别平(🌝)等，依(yī )法维(〽)护职工平等享有(yǒu )机会(🤹)(huì )、权利和待(⛷)遇，始终(zhōng )是各(🕧)(gè )级工会努(🌼)力的方向。

27个省(shěng )(区、市(⚪))总工会设立了(🐐)(le )专项(xiàng )资金(🐃)(jī(🌂)n )；许多地方把“母婴(yīng )关爱(ài )室”建设(🌳)纳入职工维(wé(⌛)i )权帮(bāng )扶中(🍰)心和职工之家建设重(chó(🔺)ng )要(📑)内容、工会(♓)工作年度考(📴)(kǎ(📯)o )核。

“全总连续四年组织(zhī )开展(zhǎn )女职(🤕)工维权行动月(🏠)活(huó )动，各地(🚆)广泛开展了普法(fǎ )宣传(🔠)、(⚾)集中要约、(🎧)监(jiān )督检(jiǎn )查(📏)等形式多样的维权(quán )活动(dòng )”“总结发(❔)布维护女(nǚ )职(🌌)工(gōng )权益优(🌛)秀(📧)案例，建立健全(quán )‘一(yī )函两书’制(📆)度及女职(zhí )工(🦒)法(fǎ )律援助(🏨)工作机制”“编写(xiě )制定了(🔵)《促进工作场所(🆒)性(xìng )别平等(👟)指(🧘)导手册》，明示(shì )用人(rén )单位应建立的(📲)制度机(jī )制、(👙)工会组织应(🗑)发挥的监(jiān )督作用”“多层(🍐)次(⛱)多渠道(dào )开(📅)展女职工业务(🥛)技能(néng )培训(xùn )、科学文化普及，组(zǔ(😓) )织动(dòng )员女职(🤠)工积极参与(🚩)劳(láo )动和(hé )技能竞赛，深化女职工技(jì(🏑) )术创(chuàng )新活动(🏊)”“通过大讲(jiǎ(📫)ng )堂、‘写家书·传亲情(🚶)’、‘书香三(🚞)八’读书活(😺)动(🦕)，培(péi )育好家风”……

包括相关(guān )制度(🌚)(dù )机制不健全(👋)、不同程(ché(🍾)ng )度存在就业性别歧视、(👭)缺(🔁)(quē )乏支持职(🐡)工平衡工作与(📄)家(jiā )庭责任的措施，等等(děng )。