伟大的遗产

“全总连续四年组织(zhī )开展女职(zhí )工维权行动月(yuè )活动，各地广泛开展了普(pǔ )法宣传、(🦏)集中(zhōng )要(🎱)约、监(jiā(🚋)n )督检查等(🎎)形式(shì )多(🚗)样的维权(🚎)活动”“总结(🈳)(jié )发布维护(hù )女职工权益优(yō(🤦)u )秀案例，建(🔞)立(lì )健全(🌓)‘一函两(⬜)书’制度(🍯)及(jí )女职(🌑)工法(fǎ )律(🌴)援助工作(❗)机(jī )制”“编(🚪)写制定了(🗣)《促进(jìn )工(🏕)作场所(suǒ(🍾) )性别平等指导(dǎo )手册》，明示(shì )用人单位应建立的制度机(jī )制、工会(huì )组织应发挥的(de )监督作用”“多层次(💋)多渠(qú )道(💘)开展女(nǚ(😺) )职工(gōng )业(📵)务技能(né(🔔)ng )培训、科(🍘)学文(wén )化(👤)普及，组织动员女职工(gōng )积极参(🈚)与(yǔ )劳动(🚨)和技能竞(⚓)(jìng )赛，深化(😂)(huà )女职(zhí(💆) )工技术创(🤥)新活动”“通(😇)过(guò )大讲(👽)堂、‘写(🎰)家书·传(🐷)(chuán )亲情’(⛹)、‘书香(🥗)三八’读(dú )书活动，培育好家风”……

积极参与(yǔ )《社会保障(最低标准)公约(yuē )》和《生(shēng )育保护公约》批约可(🅰)行性研究(👅)论证，提(tí(🚜) )出意见建(🗜)议。

全总先(⚫)后(hòu )制发(😜)关于推进(🍒)(jìn )女职工专项集体合同工作(zuò(🍒) )的相关意(🎥)(yì )见，明确(🌤)提出(chū )“基(🐃)本实现在(㊗)(zài )已建工(😋)会企业中(🤛)女职工组(🎦)(zǔ )织和女(😵)职(zhí )工权(🕦)益保护专(👩)(zhuān )项集体(⚓)合同全覆盖”。

这(zhè )些举措都(dōu )指向同一个目(mù )标：认真履行(háng )工会基本职责，维护好发(fā )展好女职(zhí(📙) )工合法权(💪)益，满足女(👪)职工美好(🏣)生活需要(🚆)(yào )，团结动(🐣)员广(guǎng )大(🛹)女职工(gōng )奋斗新时代。

针对这些(🎳)问题，全总(🦅)女职(zhí )工(🥔)委员会(huì(🔕) )将调研成(🔭)果转(zhuǎn )化(🚌)为指导手(🌹)册(cè )，为用(🌗)人单位落(👃)实法律法(⛪)(fǎ )规规定(🕧)、工会组(🎥)织开展(zhǎn )促进工作场所性别平等工(gōng )作提供具(jù )体的帮助和指(zhǐ )导。

人力资源(yuán )社会保(👟)障部、全国(🚜)总工会(huì(📪) )等9部门联(🛠)(lián )合制发(👵)了《关(guān )于(🚷)进一步规(🤕)范招聘行(🧢)为促(cù )进妇女就业的(de )通知》，明确(👤)不得以性(✅)(xìng )别为由(🤕)限制妇女(🕉)就业、拒(〰)(jù )绝录用(🐴)妇(fù )女，不(🔄)得将限(xià(🔲)n )制生育作(👔)为录(lù )用(🌺)条件，不得(😛)差别化地提(tí )高妇女对(duì )妇女录用标准(zhǔn )等。

一件花灯，从骨架、灯户、灯(dēng )群直到缀好灯(dēng )花，就如同一(yī )个(🗽)人的人生(🔑)一般，经历(🏬)着(zhe )初萌、(🗄)出(chū )生和(🥜)成长，都(dō(🚧)u )等待着烛心被点燃的璀璨(càn )……在邹宏(📸)达(dá )的眼(🥑)中，这就是(🚫)最美的(de )时(⛑)刻。

制作花(🌉)灯骨架的(🍄)时(shí )候，将(🕚)六(liù )根竹(🌨)签拦腰打(🤡)(dǎ )上框，竹(🎯)签与(yǔ )竹(🕊)签之间不能用胶粘合，而是将竹(zhú )签弯折着叠进(jìn )去，看似简单的骨架，却(què )是要对技(jì )术有着足够的(de )熟练，对于(❓)手(shǒu )艺的(🎛)窍门，邹宏(🗒)达自有心(❣)(xīn )得。

值得(🙇)(dé )关注的(🤞)是，各(gè )级工会女职工组织积极参(cān )与侵(🥨)害女职工(🕘)(gōng )权益案(🥢)件(jiàn )的调(📄)查处理，及(🌜)时反映女(😐)职工利益(🏻)诉求(qiú )，依(🍖)法维(wéi )护(🚨)女职工合(🤔)法(fǎ )权益(⏳)和特殊利(lì )益。